| 某县税务局机关党委书记2021年度抓党建工作述职报告 |
| 【内容提要】以落实党建责任为着力点，健全工作链条、压实管党治党政治责任，进一步健全抓党建工作目标责任机制，按照“条主责、块双重，纵合力、横联通，齐心抓、党建兴”的思路，结合县局实际细化制定责任清单、任务清单，责任到人，重点运用好“税务党建云平台”信息系统，定期推送应完成工作事项，严格党建工作督促考核，确保党建工作责任有序开展、落实到位。 |
2021年，本人带领县局机关党委在县局党委的坚强领导和县直机关工委关心指导下，以*******为指导，认真学习贯彻党的十九届五中、六中全会精神，认真履行机关党委书记职责，扎实推进党建工作，较好地完成了各项工作任务。
一、2021年履职情况与工作亮点
（一）加强思想武装，践行两个维护。一是坚决做到“两个维护”。作为机关党委书记，同时是县局党委委员，本人注重提升自身的政治理论素质，将学习习近平总书记重要讲话和指示批示精神作为“第一议题”，2021年参加党委理论学习中心组学习及专题研讨xx次，用*******武装头脑，坚定信念不动摇。二是推进意识形态工作。坚持将意识形态工作纳入机关党建年度目标任务，把意识形态工作同中心工作同安排、同部署、同考评，进一步加强对党员、入党积极分子的思想教育引导，加强内网信息审核与发布，牢牢掌控网络意识形态主动权。三是抓支部理论学习。结合党史学习教育，认真贯彻落实习近平总书记在中央和国家机关党的建设工作会议上的重要讲话精神，开展模范机关创建和政治机关意识教育，重点学习习近平总书记“七一”重要讲话精神、十九届五中、六中全会精神等，组织了专题党课xx次、邀请专家辅导授课xx次，与系统外支部联学xx次，引导党员干部捍卫“两个确立”，做到“两个维护”。
（二）打造党建品牌，筑起支部堡垒。一是推进党建“三化”和“四强”支部建设。按照“党支部建在股室”的原则，以股为单位设置党支部，完成支部调整，配齐配优支部班子，将原来的xx个支部，设为现在xx个党支部（包括退休党支部），把党的组织与行政组织的最小单元融会贯通。二是积极探索考核评价体系。推行党员积分制度，制定了党支部“红、蓝、绿、黑”四色评价体系，建立起科学完善的考核评价体系。县局被评为先进基层党组织，市委组织部…… |
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