某县税务局党委书记、局长2020年述职述廉述责报告 |
【内容提要】队伍建设持续强化。立足“学习型”机关建设,鼓励职工参加注册税务师、注册会计师、法律职业资格考试和“岗位大练兵、业务大比武”活动,通过以老带新、以师带徒,提升全员岗位技能。目前,县局有xx名同志获得“三师”资格,其中注册会计师xx人、公职律师x人,“三师”比例达xx%。 |
2020年,在省、市局和县委、县政府的正确领导下,本人恪尽职守,坚定不移带好队、收好税、执好法、服好务,在善统筹、求巩固、重规范、促融合、抓提升上下功夫。带领党委成员和全局干部职工奋勇争先,圆满完成了全年各项工作任务,现将本人一年来主要工作汇报如下: 一、坚持从严治党,落实主体责任 把抓好党建作为最大的政绩,深入领会新时代党的建设总要求的丰富内涵,将全面从严治党贯穿于税收工作始终,切实扛起“第一责任人”的责任。 (一)旗帜鲜明讲政治。围绕和学习党的十九大精神,不断增强旗帜鲜明讲政治的思想自觉和行为自觉,牢固树立“四个意识”,真正从灵魂深处深化对讲政治的思想认识,坚定执行党的政治路线,严格遵守政治纪律和政治规矩,在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上始终同党中央保持高度一致。 (二)多措并举抓党建。一是加强思想政治教育,深入推进“主题教育”,全年共主持讲专题党课3次,召开党风廉政建设专题会议2次,主持反腐倡廉学习2次,集中学习5次,认真学习党风廉政建设和省、市局有关巡视巡察工作的指示,将党规党章、重要讲话、党的方针政策、廉政准则学深学透,确保党章党规党纪落实到位;二是加强班子队伍建设,调整局领导班子分工,召开高质量的民主生活会、业务工作研讨会、党风廉政建设主体责任情况汇报会等,开展批评与自我批评触及问题,互相帮助共同提高;三是与班子成员及局机关工作人员深入谈心交心,了解情况,沟通思想,提升领导班子凝聚力、战斗力和创造力。 (三)清正廉洁守底线。一是开展廉政常态化教育,及时召开廉政工作部署会、分析会,分析党风廉政建设形势,研究制定规划,加强正面典型引路教育和反面典型警示教育,做到警钟长鸣,切实增强全体党员的纪律意识、规矩意识,做到敬法畏纪、遵规守矩;二是严格执行民主集中制、重大事项报告、民主生活会、述职述廉等制度,并规范…… |
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