2022年，是xxx胜利召开之年，也是实施“十四五”规划承上启下的关键之年，一年来，收入规划核算处在省局党委的正确领导下，在系统上下、内外的紧密配合、大力支持下，紧紧围绕xx局长“强党建、固主业、破壁垒、补短板”12字要求，深入学习和贯彻落实习近平总书记系列重要讲话和指示批示精神，坚决贯彻落实党中央、国务院重要决策部署和税务总局党委、省委、省政府工作要求，科学统筹“退税减税缓税费”和“组织税收收入”工作，守正创新，攻坚克难，各项工作取得一定成效。

　　2022年工作总结

　　一、坚持党建引领，提升团队向心力、凝聚力，战斗力

　　（一）坚持理论学习，提升团队向心力。一是学习领会中央精神。组织支部全体党员干部认真学习xxx、xxx，xxx和省第xx次党代会等会议精神，引导广大党员牢牢把握税务机关的政治属性和政治定位，深刻把握“两个确立”的决定性意义，增强践行“两个维护”的思想自觉、政治自觉、行动自觉。二是严肃党内政治生活。认真开展支部主题党日、“三会一课”、青年理论学习、支部共建、组织生活会及民主评议党员等活动，严肃党内各项政治生活。三是高效完成学习任务。组织支部党员干部积极参加 “学习兴税”“学习强国”和“xx省干部在线学习”，及时领会中央各项精神，并督促全体干部顺利通过课程结业考试，增强党性不忘初心。

　　（二）坚持以人为本，提升团队的凝聚力。一是做好晋升推优。在职务职级晋升工作中，我们认真推荐支部符合条件的优秀干部参加职务晋升和各类评先表优活动，充分调动大家工作的积极性。其中：xx副处长晋升为三级调研员，xx提拔为省局信息中心副主任；xx和xx为优秀公务员，xx和xx为优秀党员。通过推荐优秀先进，调动了大家的积极性，营造了支部良好的工作氛围。二是开展交心谈心。支部书记和各位支部委员……