AAA市公安局经济技术xxx分局创建于1987年。现有正式民警204人，下设16个处室队所，担负着xxx220平方公里管辖范围、13万常住人口、10万暂住和流动人口及来自40多个国家和地区的6000余名境外人员的治安保卫工作。2011年，分局第三届领导班子上任后，坚持以人民满意为最高标准，以忠诚铸警魂，以规范树形象，以创新促发展，全力打造一流公安民警队伍。三年多来，分局走出了一条成功的队伍建设路子，各项公安工作也取得了骄人成绩。2014年5月27日在xx省第二十一次公安工作会议上，省政府授予全省20个公安基层单位“执法为民先进集体”荣誉称号，AAAxxx公安分局名列其中。
　　（一）
　　三年来，AAAxxx公安分局在坚持不懈地推进依法从严治警的主动意识上是有超前性的，在工作起步上是领先的，在方式方法上也是符合xxx公安队伍实际的。具体工作中，分局突出抓了理清思路、完善机制、加强思想政治工作三个方面：
　　一、把提高民警队伍综合素质作为切入点，理清队伍建设的总体思路
　　AAAxxx公安分局是一支年轻队伍。成立近二十年来，队伍不断壮大，也积累了丰富的队伍管理经验。但随着民警数量的急剧膨胀，成分越来越复杂，内部思想也出现某些不统一、不规范的问题。2011年7月份，分局机构改革开始，一下分流了19名老民警，构成队伍主体的是一批30来岁、20来岁的年轻同志。应当说，机构改革、人员分流带走了分局很多困难和不和谐因素，为分局带来了一个很大的发展空间，也给队伍建设提供了难得的机遇。整个队伍更容易统一思想，把队伍建设的困难和阻力大大减少。
　　根据分局党委的统一安排，分局开展了为期半个月的纪律作风整顿。每一名民警认真展开反思自查，找出自身工作中存在的不足和问题，并结合自查自改，对加……