2014年，我校划归xx区，新的环境为我们打开一片新的天空，我校上下做到人心不浮，脚步不停，特别是在队伍建设、常规工作和特色教育方面用心用力，取得了一定成绩，现汇报如下：
　　一、廉洁自律，防腐拒变常自警
　　我校领导班子在廉政建设方面，强化自律意识，注重自己的言行，珍惜自己的名誉，努力做到“自重自省自警自励”。
　　1、做到严格遵守中央八项规定要求及省市区相关文件规定，从没有出现任何违反纪律和规定的问题。
　　2、做到“以理服人，以情感人”，一年来，召开党员民主生活会3次，教师代表座谈会3次，诸如评职评先、量化考核细则、管理制度制定等涉及教师切身利益的重大问题，学校领导都要通过发放意见征求表、教师代表座谈、个别谈话等各种方式，倾听教师心声和诉求。在2014年，我校反复征求教师意见，再次修订了《庄园小学教师工作守则》，其中根据作息时间，细分了我校教师夏时和冬时两个一日工作流程，体现民主管理思想，真正做到教师在校一日，时时有章可循，处处有法可依。
　　3、做到一心为民。学校领导班子始终把教师的幸福放在心里，面对区划调整，部分教师出现心理波动，领导班子以身作则，领导学校工作有条不紊的持续运行，实现平稳过渡。面对培训机会，只要对教师成长有利，学校领导都会克服资金困难，首先安排一线教师参加。遇到教师生病、结婚、生产等，学校领导再忙，都要抽出时间，专门拜访慰问。领导班子的廉洁奉公，做到了表率，凝聚了人心，为学校发展奠定了基础。
　　二、多措并举，队伍建设不放松
　　思想决定行动，行动决定结果。因此，我校认为将政治思想和师德师风建设放在首位，师德与业务并进，是决定我们整个学校和每一个教师发展方向和前途的重中之重。
　　1、党员干部队伍
　　我校党员干部队伍……