2022年，在市委市级机关工委、局党组的领导下，我和机关党委的同志们充分发挥职能作用，务实奋进、开拓创新，推动机关党建工作迈上新台阶。机关党委蝉联全省系统先进基层党组织。融合党建案例获评全省系统“十佳”，两次被“市机关作风建设提升年”明察暗访工作专报表扬，在全市理论宣讲大赛中获一等奖，在全市机关作风建设推进会上作交流发言，多次被学习强国、中国自然资源报等媒体宣传报道。

　　一、2022年工作完成情况

　　（一）突出政治引领，在践行“两个维护”上彰显新担当。

　　一是深化理论武装。每月组织制定党组中心组和党支部理论学习建议单，组织中心组集中学习XX次，交流发言XX次，局党组中心组被表彰为全市理论学习示范中心组。组织参加市级机关理论宣讲大赛、全市“百姓名嘴”风采展示总决赛，均获一等奖。

　　二是开展XXX宣贯。精心制定学习宣传贯彻落实方案，有序推进全员笔谈、网络培训、举办读书班、开展主题宣讲、开设宣传专栏、组织文创作品征集、组织党务干部培训、实施贯彻XXX“书记项目”等16项具体工作安排，掀起学习宣传贯彻热潮。

　　三是抓牢意识形态。制定党组、机关党委、党支部意识形态责任清单，并纳入综合考核，严格抓好落实。定期开展意识形态分析研判和党员干部思想动态调查，加强舆情宣传和网络舆情监测。研究制定突发事件舆情应急处置预案，健全分级响应机制。

　　（二）坚持强基固本，在筑牢战斗堡垒上取得新突破。

　　一是落实管党责任。年初研究制定年度党建工作计划，明确全年党建工作重点和具体举措，并抓好推动落实。全年研究出台机关党建制度近XX项。常态化召开机关党委会XX次，传达学习重要精神，研究部署重要工作。组织X个支部完成换届工作。

　　二是创新支部考核。创新出台党……