| 【内容提要】多强度“驱动”，聚力推进“**工程”落地。一是定责驱动，布好“排兵图”。牢牢抓住在全市先行先试这一契机，第一时间提请区委常委会审议相关工作方案并发文实施，形成区委高位推动、纪委牵头抓总、相关单位协作配合、街道部门具体落实的责任体系。比如，针对新提任科级年轻领导干部，会同区委组织部联合对其进行集体廉政谈话，并开展廉政宣誓活动；对日常的廉情家访、警示教育等活动，要求各单位结合工作实际分层分类抓好落实。 |
习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上强调“未来属于青年，希望寄予青年”。习近平总书记在十九届中央纪委六次全会上要求，“加强年轻干部教育管理监督，教育引导年轻干部成为党和人民忠诚可靠的干部”。全会强调，对年轻干部从严教育管理监督，提高拒腐防变免疫力。年轻干部能否做到廉洁自律，不仅关系着其自身的发展，更直接关系着整个党的健康肌体和事业发展。
近年来，随着党和政府对年轻干部培养和提拔力度的加大，“80后”、“90后”的年轻干部成为干部队伍的主体，这些人中的一些腐败和作风问题浮出水面，引起社会的关注。以**区为例，党的十九大以来，**区纪委监委共查处1980年后出生的年轻干部**人（其中党员干部**人，乡科级干部**人，“90后”干部**人），占同期机关企事业单位党员干部处分总人数的**%（全市、全省的同期该项数据分别为**%和**%），移送司法机关**人，占受处分年轻干部的**%（全市、全省的同期该项数据分别为**%和**%）。
一、年轻干部违纪违法案件主要类型及特点分析
通过对党的十九大以来我区查处的年轻干部违纪违法案件数据及具体案例进行分析，发现主要分为违反工作纪律、违反廉洁纪律、贪污、失职渎职和违反其它国家法律法规等五个类型，呈现以下几个特点：
（一）从违纪违法主体来看，手握一线“小微权”。纵观我区查处的**起年轻干部违法违纪案件发现，违纪违法主体主要集中在非领导职务但掌握“小微职权”的岗位上。数据分析显示，年轻干部违纪违法案件中非领导职务违纪违法达**件，占年轻干部违纪违法案件总数的**%，其中处于财务、税务等资金密集或权力集中岗位的年轻干部违纪违法案件达**件，占非领导职务年轻干部违纪违法案件数的**%。比如，办理的首例留置案件中，**局**分局**员**某某，利用负责开具**发票、收取**款的职务便利，在**系统…… |
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