【内容提要】聚焦政治担当,履行党建责任。认真履行抓基层党建“第一责任人”职责,每年领办1-2个基层党建工作重难点项目。健全基层党建工作会议制度,每半年至少召开一次市委党建专题会议,每季度召开一次乡镇(街道)党(工)委书记抓基层党建工作例会。进一步优化党建专项调研、阶段督查、提醒整改和通报约谈等制度,强化问责问效,确保责任落实。 |
根据会议安排,现将本人2019年度抓基层党建工作有关情况报告如下: 一、履职工作特色和亮点 1.坚持主业主责,带头落实责任。强化责任意识。全年常委会、专题会研究党建工作26次,新增财政投入4000多万元。带头“四下基层”,一年来先后深入村(社区)调研154次、企业(项目)调研173次,带头挂钩联系1个党建联系点,下基层上党课3次。认真落实意识形态工作责任制,新时代文明实践中心试点建设顺利通过省级验收。开展“书记谈党建”活动26期,建立责任、任务、问题三张清单,约谈基层党建工作滞后的党(工)委书记31人次。扎实开展主题教育。坚持把习近平总书记在XX留下的爱民足迹和殷切嘱托作为开展主题教育的生动教材,创新开展两场“五个想一想”专题研讨会,带头开展党课调研,带动全市各单位各部门开展集中学习研讨1183场,宣讲1200场次,讲专题党课802人次,下基层调查研究1351场次。全市共梳理查找问题412个,已完成整改235个、阶段性整改169个。主题教育成效被各级媒体报道673篇(条),其中国家级媒体22篇、省级媒体105篇。严格抓好整改落实。针对2018年度述职评议考核中查摆出来的13个问题,共提出46条整改措施,并逐条逐项认真整改。针对全省扫黑除恶专项斗争督导“回头看”反馈的3个组织建设领域问题,制定11条整改措施,均已整改到位。 2.强化党建引领,助力乡村振兴。抓组织提升。开展党组织“达标创星”活动,全面完成各类型党组织评级定星工作。抓实发展党员工作,消除三年以上未发展党员村84个。抓队伍建设。选派乡村振兴指导员62人、科技特派员133人,组建92支乡村振兴服务队。分5期对村级主干进行培训,完成486个村(社区)主干备案登记管理,建立1489人的村级后备力量库。抓村财发展。全市439个村村财收益全部达5万元以上,其…… |
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