一、按期换届基本情况

　　参照《中国共产党支部工作条例（试行）》第十条关于10个不同领域党支部的划分，目前，XX集团现有基层党组织79个，其中直管基层党委3个、党总支1个、党支部41个（属地基层党委3个、党总支1个、党支部30个）。据此，截至20XX年2月，共有到期应换届党组织43个(直管基层党委0个、党总支0个、党支部19个, 属地基层党委0个、党总支0个、党支部24个)，无未按期换届党组织。

　　二、推动按期换届工作主要做法及成效

　　一是强化党员e家平台维护。集团各级党组织将平台信息维护作为党支部规范化标准化建设的重要内容，及时更新基层党组织相关信息内容。建立换届信息工作台账，记录各基层党组织本届换届选举时间、届满时间，做到基础党组织换届工作底子清、情况明。

　　二是建立健全换届提醒机制。根据党组织隶属关系和干部管理权限，对任期届满的基层党组织，提前6个月以发函或者电话通知等形式，提醒做好换届准备。对需要延期或者提前换届的，认真审核、从严把关，延长或者提前期限一般不超过1年。

　　三是督促支部换届选举工作。集团各级党组织认真学习贯彻《中国共产党章程》《中国共产党基层组织选举工作条例》等党内法规制度，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，在换届选举工作中，严格落实主体责任，加强组织领导，强化监督问责，切实做到了法定程序不能变、规定步骤不能少、法定时限不能变。

　　三、当前换届工作存在的问题及其原因

　　XX企业共有19个党支部，其中，党支部书记人选是部门领导的基层党支部有6个，另有5个部门领导在后续换届中可做为党支部书记人选，有8个党支部无法做到党支部书记和部门……