某市林业局党组书记、局长2020年度民主生活会个人发言提纲 |
【内容提要】工作作风不够实。认为自己在某某县工作已经近八年了,对情况也比较熟悉,于是习惯凭经验思考和推动工作。有时缺乏深入调研,对一些工作的重点和难点研究不够,导致服务全县重大项目、规上企业等工作不到位。特别是在脱贫攻坚的收官战中,对责任单位、帮扶干部督导不够,因此对一些问题没有及时发现并整改到位,在考核中还有被扣分现象。 |
本人于2018年9月任某某县委副书记,2021年1月提拔担任某某林业局党组书记、局长。根据省及某市《关于认真开好2020年度县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》要求,本人紧紧围绕会议主题,通过认真学习教育、广泛征求意见、深入谈心谈话、深刻剖析典型事例、全面查摆自身存在的不足,明确了整改方向和措施。现将本人对照查摆问题情况报告如下。 一、上年度民主生活会整改落实情况 (一)“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会整改落实情况 根据主题教育工作安排,我认真学习了《中国共产党章程》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》,深入对照党章党规,对照中央提出的“十八个是否”,逐条进行检视、找差距,深刻反思剖析根源,制定整改措施,已完成整改。 (二)中央脱贫攻坚专项巡视“回头看”专题民主生活会整改落实情况 1.对没有压实整改主体责任问题进行整改的情况:提高政治站位,切实扛起整改责任。深入学习贯彻落实*******和习近平总书记关于巡视工作的重要论述精神,切实增强“四个意识”,坚决做到“两个维护”。认真贯彻落实中央、省委和某市委关于巡视整改工作的决策部署,把整改责任压实到责任单位主要领导和每一名班子成员,为坚定不移推动整改工作向纵深发展提供有力保障。 2.对督促检查不到位问题进行整改情况:创新实施“三榜问效”干部激励管理机制,即建立红榜表扬、黑榜批评、黄榜警告的干部扶贫的问效机制。以月为时间单位,对每月扶贫成效突出的扶贫干部进行红榜表扬,树立干部先进典型;对于不按规定开展扶贫工作,或者在工作中消极懈怠,造成扶贫工作不达标或者造成重大失误行为,以及违反纪律规定等的,给予黑榜或黄榜警告,促使干部不折不扣落实各项扶贫政策和任务。2020年,某某县…… |
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