| 【内容提要】通过就业见习、考研、国考、省考、事业单位招聘等渠道解决就业问题。今年一是由于受疫情影响，我县回县大中专毕业生600人左右，二是因县财政吃紧，各单位压缩开支，去年提供见习岗位的单位，今年大部分不再提供岗位，就业压力凸显。为稳定高校毕业生就业，请县直各单位、各乡镇提供一定数量的大学生见习岗位，以缓解我县高校毕业生就业压力。 |
2020年以来，县政府始终坚持以*******为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神及习近平总书记重要讲话精神，紧紧围绕县委发展思路和全省、全市人社系统目标任务，坚持稳中求进工作总基调，坚持新发展理念，坚持推动高质量发展，坚持以人民为中心的发展思想，坚持民生为本、人才优先，勇于创新、狠抓落实，重点抓好稳就业工作，深化社会保障制度改革，切实加强人才人事工作，稳步提高居民收入，构建和谐劳动关系，精准实施人社扶贫，着力提升公共服务水平，推动人力资源社会保障事业取得新发展。
一、就业创业工作情况
就业是最大的民生，一头连着百姓饭碗，一头连着经济社会发展。2020年疫情袭来，稳就业任务十分艰巨。习近平总书记高度重视就业问题，明确要求“全面强化稳就业举措”。国务院常务会议强调要把做好“六保”作为“六稳”工作的着力点，从“六稳”到“六保”，就业均为首位。
2019年城镇新增就业任务为2500人，完成2717人，完成年度目标任务的108.68%，全市排名第三，且全部录入实名制系统。失业人员再就业任务1500人，完成1500人，就业困难人员就业任务300人，完成300人，城镇登记失业率为2.3%（任务为4.2%），全市第二。农村劳动力转移就业任务为1500人，完成1609人，完成总任务的112.7%，全市排名第二，且全部录入实名制系统；建档立卡贫困劳动力转移就业任务为500人，完成512人，完成总认务的102.4%，全市排名第三；贫困劳动力信息平台就业核实率为100%，就业率为99.71%。
2020年受疫情影响，企业复工复产率较低，人员流动率整体偏低。截止5月底城镇新增就业1140人，完成总任务的31%；失业人员实现再就业650人，完成率为43.3%；就业困难人员就业1…… |
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