【内容提要】深入学习相关政策,准确把握选拔任用各个环节的详细要求。严格执行选人用人程序,确保选人用人工作的一致性和延续性。落实好选人用人工作中的各项要求,坚持“凡提四必”,切实发挥任前审核在选人用人工作中的重要作用,及时准确做好干部档案、选拔任用文书档案材料的收集归档工作。 |
根据市委统一部署,市委第一巡察组于**年**月**日至**月**日,对市产业园区党工委开展常规巡察,现将巡察情况汇报如下: 一、发现的主要问题 (一)领导班子履行党建主体责任不到位 1.园区党工委履职不到位。入园的**家企业中有**家企业成立党支部,分别由**区、**区组织部管理,其它没有成立党支部的企业,党员由在所居住的社区管理,园区党工委在履行“总揽全局,协调各方”的职责方面力度不够。 2.未严格落实民主生活会制度。一是**-**年没有开展民主生活会前的集中学习活动。二是**-**年缺少民主生活会工作方案。三是谈心谈话走形式。**—**年领导班子成员未按要求开展谈心谈话;**—**年谈心谈话记录全部由被谈话人自己记录。 (二)基层党建工作薄弱 1.领导班子抓党建作用发挥不到位。**—**年没有做到每半年专题研究党建工作。 2.“主题党日”活动落实不到位。党支部“主题党日”活动未按全年计划开展。如**年缺少**次,**年缺少**次。 3.党建活动经费使用不合规。党员活动存在普发奖品的现象,涉及金额**万元。 (三)党风廉政建设不深入不扎实 抓党风廉政建设不到位。如**年签订的廉政责任书未层层分解。 (四)落实中央八项规定精神不力,“四风”“四气”问题依然存在。 违规接待,如**—**年无公函、无清单接待**次,涉及金额**万元,超标准接待**次,涉及金额**万元。 (五)民主集中制执行不到位 未严格执行党委会议事规则和决策程序。**—**年没有召开党工委(扩大)会议,**年仅召开**次党工委会议。 (六)未严格按规定开展干部选拔任用工作 1.对干部选拔任细节把握不…… |
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