| 【内容提要】相对集中行政审批是一项涉及面广的系统工程，事项涉及范围广、专业性强，对审批人员专业素质提出了更高要求。一是需要“人随事走”，从原审批部门划转审批业务骨干到我局，成为审批工作的中坚力量；二是原单位的审批工作人员到审批局进行新人的“传帮带”，直到审批局的工作人员能顺利、独立审批后再回原单位；三是面向各单位在职的工作人员进行选拔考试，择优选拔到审批局。 |
为完善我县审批制度，提高政务服务水平，学习借鉴其他县区政务服务管理的成功经验及做法。2019年5月14日，由**书记带队我局一行5人赴**县、**县进行为期两天的学习考察。考察组全面了解了**县、**县行政审批局的运行管理模式和创新经验，学习了行政审批改革方面的创新办法和突出措施，圆满地完成了此次学习考察任务。现将考察报告汇报如下：
一、**县的基本做法
**县作为河北省唯一的综合改革试点县，他们的一些审批程序、审批方式是经省政府特别批准的，审批环节少、提交资料少、审批速度快。该县推行“两不见面”一站式服务，打造 “一窗受理、集成服务”审批新模式；按照“前台综合受理、后台分类审批、统一窗口出件”方式，对各科室进行整合重组，通过一个窗口流转闭环式审批报务；按照“人随事走、谁的事谁走”的原则，将原审批单位的业务人员整合到行政审批局，无缝对接，随接随办。
（一）建立市民中心
成立了市民服务中心，把与群众息息相关的服务事项整合集中。按照相近事项紧密连接的原则，规划了金融保险区、社会保障区、便民缴费区、婚姻登记区、公共资源交易区等功能区，让群众在“一扇门”内就能集中办结社会服务事项。
（二）成立中介超市
该县在全省率先组建了“中介超市”，所涉及的事项包括代理类、环评类等13大类，其中涵盖热门的招标代理类、工程造价类和评估类。机构的入驻为当地企业和政府部门提供更大选择空间，主要优势体现在：压缩服务时限，实现公开竞争；变“潜规则”为“显规则”，企业选择性增强。
二、**县的基本做法
**市**县也是河北省政务服务工作做的较好的一个县区。该县按照“人随事走”和“单位入驻”相结合的政务服务中心进行建设。该县最大的工作亮点是依托**科技“互联网…… |
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