按照县委统一安排部署，对照巡视组对我县脱贫攻坚工作提出的问题，结合个人思想和工作实际情况，我认真进行检查反思，现将具体情况报告如下。
　　一、存在的问题和原因
　　（一）在扶贫政策学习理解深度锻造精炼提纯上还有差距。学、思、悟不深不透。在习近平总书记扶贫战略思想和中央、省市县的一些扶贫政策学习上，满足于上级下发的“规定动作”，规定的内容能够原原本本学习，但是要点记忆多，深入学习领会少，很多新观点新论述还停留在本子上、摘记里，一些政策规定没有入心入脑、消化吸收。有时在抓学习上，更多的还是关注军队改革和国防后备力量建设方面的内容，缺乏脱贫攻坚最新政策文件、经验做法等内容学习的自觉性、主动性，在学习广度和深度方面有欠缺。研、讲、行能力不足。在办公室里自学研究的多，走出来调研交流少；与所包镇村班子主要领导交流多，与班子成员了解情况的少，到镇村转的多，深入农户家中少。对所包镇村的贫困情况，还把握不准，缺乏系统的思考和梳理。还没有完全把政策学习收获转化为包镇帮村、抓村带户、整体脱贫的科学思路、有效举措和实际能力，在学深悟透、学以致用上还需要下更大的功夫。
　　（二）在执行上级决策指示末端落实创新担当上还有差距。立足大局思考有差距。对在军队参与打赢脱贫攻坚战中，如何进一步发挥好人武部的军地协调作用，如何进一步推进军民融合深入发展，如何尽好一名常委在脱贫攻坚中的作用，如何把驻军多的优势变为扶贫合力，缺乏深入的研究探索，工作中完成上级规定动作多、自选动作少，参照借鉴别的单位做法多，借用过去现成的做法多，用创新的办法去落实完成的时候少。着眼全局统筹有差距。我县人武部干部在位人数少，人少事多的矛盾十分突出，自己更感到责任重大，哪项工作都想认真抓、站排头，无形中造成了工作打乱仗，影响了参加地方扶贫工作的质量效果。按照县统一安排，我帮扶的贫困……