一、对区委书记的批评意见

　　（一）区委副书记、区政府区长：

　　落实管党治党主体责任不够具体。书记作为XX第一责任人，虽然严格落实主体责任，亲自抓部署、亲自抓协调，但是督促具体工作落实较少，更多还是依靠分管领导和纪检部门，导致责任向下传导不到位，层层抓落实的管党治党局面还未完成形成。

　　（二）区委副书记：

　　抓党内监督不够有力。虽然探索建立了全区XX履职平台，但是对政治巡察机制研究不够、办法不多，巡察工作还存在虚化、泛化、套路化倾向，利剑作用未能充分彰显，一些单位部门落实党内政治生活还不严肃。

　　（三）区委常委、组织部部长：

　　对干部的教育管理偏软。过于考虑基层干部的工作和心理压力，担心教育批评会挫伤干部的工作积极性，因此对于一些“慵懒散”现象的批评教育点到为止、留有余地，导致个别领导干部守摊子、混日子、精气神不佳。

　　（四）区委常委、统战部部长：

　　形式主义有所抬头，联系群众不够到位。下基层调研时，看“门面”较多、看“后院”较少，走的路、看的点、见的人一般作了事先安排，对一些基层工作问题、群众生活难题等实情做不到完全掌握。

　　（五）区委常委、宣传部部长：

　　抓廉政教育缺乏主动。开展廉政教育限于谈心谈话、廉政党课、警示教育等“规定动作”，没有积极创新载体、拓宽渠道，特别是对XX违法违纪腐败案件，未及时开展警示教育，没有完全做到以案示警、以案为鉴，彻底肃清腐败流毒。

　　（六）区委常委、纪委书记、监察委主任：

　　推进机动巡察整改不够有力。书记虽然多次召开会议推进市委机动式巡察整改工作，但存在重部署轻落实的现象，跟踪督促较少，压力传导不足，导致目前还有X个问题未完成整改。<……