| 【内容提要】当然拼搏也要保持健康的体魄，寒潮来袭大家外出营销的时候要做好防寒保暖工作，大家要做好自我防护，出门的时候要戴好口罩。当然拼搏也要讲方法，一要灵活运用相关活动政策，加大市场营销力度，强化绩效考核，力争办理更多业务。我们要全员学习开门红的营销政策，要把政策吃透，灵活地运用到营销中去，把实惠带给我们的用户。 |
同志们好：
2021年已经接近尾声了，即将迎来的是2022年的开门红。这段时间为了冲刺年终目标大家都辛苦了，当然大家的辛苦没有白费，最近两个月的业绩也是有目共睹的。我们虽然没有完成年初订下的目标任务，但是我们大家都尽力了，这一年大家辛苦了。今天召开这场大会，一是表示感谢，感谢大家这一年的辛苦付出；二是为自己为大家打打气、鼓鼓劲儿，为2022年的工作再做部署，实现开门红、月月红、全年红的目标。大家要增强“想干事”的行动自觉，提升“能干事”的能力水平，掌握“会干事”的科学方法，保持“干成事”的持久韧劲，接续拼搏奋斗。
以“脚步停不得的紧迫感”启动开门红
12月份大家都很累，看着大家每天为了业绩忙碌到很晚的身影，我也是很心疼。大家没有休息、没有白天晚上的工作、顾不得家里的大小事务，想要停一停、歇一歇的想法也是很正常的。但是我们的竞争对手并没有停下来的打算，他们仍旧在奋力拼搏，如果我们停下来一天，就代表着这一天我们是处于落后的状态。我们要从对手碗里抢饭吃，就要比对手更快更急更不能停下来。开门红的方案已经确定了，大家的任务也都划分了，接下来就是要看大家怎么干了。12月份大家火热的干事热情要保持好，要燃烧起更加旺盛的火炬，要实现开门红满堂红。当然要启动“开门红”并不只是嘴上喊喊口号而已，而是要全身心的投入到战斗中去。在座的各位领导要努力做“砥柱式”干部，要毫不犹豫的认领任务，只为完成任务找方法，不为完不成任务找借口。认领的任务也并不是靠一个人可以完成的，所以要做好部署安排，每一个员工都要下任务，让每一个人都动起来，集全员之力冲刺开门红。参加会议的每一位员工都要接续努力，虽然接续努力大家会很辛苦，但是当我们的努力有了回报就是幸福的。我们要树立主人翁的意识，要清醒的认识到只有干出了业绩才有饭吃，我们要打好保生存保发展的攻坚战。…… |
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