| 【内容提要】要重视加强信访队伍建设，这是建立我们信访维稳工作机制的骨干支撑，要充分地相信和支持他们工作，要给他们的工作创造良好的条件，要配备得力的干部，素质高、有责任、有责任心，这个的干部要冲刺到信访一线，对长期在信访岗位做出成绩的好干部，要对照干部制度的规定提拨任用。要注重从信访一线的队伍当中寻找人才，以增强和锻炼更多地信访干部队伍，发挥他们的作用。 |
| 总书记和省委、省政府主要领导对信访工作高度重视，并作出了明确的批示意见，这个意见是指导我们当前信访维稳工作和关注改善民生工作的一个重要指导思想。所以，我们要在实际工作中认真学习领会、坚决贯彻落实，要把总书记和省委、省政府主要领导对信访工作的批示要求，坚定不移、卓有成效地落实到我们**信访维稳工作中，把它转化为我们做好信访维稳工作、化解历史积案、促进干群和谐的重要成果。当前，我们全市的信访形势可以说是总体稳定、问题不少、挑战严峻。在大家的共同努力下，特别是在各有关部门的共同组织下， 尤其是各个板块的主要领导亲自组织推动下，我们整个的信访维稳工作还是做出了显著成绩的，推动**总体层面稳定可控的局面。今年春节全国“两会”期间，我们信访维稳工作经受了考验，昨天我们收到了省里面信访联席会议办公室给我们市委、市政府发来的一个感谢信，“两会”期间我们的非访集访是零，给了我们充分的肯定，也给了我们政法、信访各相关部门肯定，也肯定了我们一线主要领导的关心和所建立的工作机制。总体形势还是稳定可控的，大家付出了极大的心血，应该说目前来看，动了不少脑筋，能用的心思基本都用了，也取得了显著的成绩。但是对信访维稳形势始终不能估计过高，对已经取得的成效始终是我们重新工作的起点，应该有一种工作归零的工作状态和姿态，充分认清当前信访维稳的形势，继续不懈地把信访维稳工作搞得更加扎实，更加富有成效；总之，任何时候不可懈怠。当前，信访维稳的形势还是非常严峻的，我们应急的工作做得很好，但不代表我们的问题就解决了，其实大量的矛盾集中在一点，就是问题没解决，而信访工作的基本要求就是问题要解决，恰恰我们就是在这方面存在很大差距。有了这个突出的矛盾摆在我们面前，随时都可以爆发出突发事件，而且可能会连带滋生出新的社会矛盾。所以，对信访形势的认识和对信访工作任务的规划部署，必须主要聚焦在如何解决问题。在这种情况下，市委常委…… |
 正在获取您的个人状态...
温馨提示：
1、本站立足于原创，非会员单篇售价50元起，是本站注册会员，有足够的积分，作品会员价多少就扣减多少；
2、充值起点50元，多充不限；本着自愿的原则，充值不可退款或提现；如不想充值，可拿自己的最新原创作品交换；
3、无忧只搭建平台，制定稿件上传和下载规则，其他由上传人和下载人自愿进行，无忧不对稿件内容和质量负责；
4、无忧不保证平台稿件永久留存，请下载用户自行及时保留；
5、本站文章均为原创投稿，仅供下载参考，拒绝任何形式转载，侵权必究。
|
留言加载中… |
|
|
