【内容提要】这起事件给予我们及时的警醒,体现了上级对作风问题的零容忍,体现了对干部的关心爱护,既是批评,更是帮助。自我反思,我县干部身上出现问题,说明我们还没有把人管好,没有把队伍带好。对干部的教育管理失之于宽、失之于软,监督执纪没有做到“严”字当头,警示教育不经常,长效机制不完善,致使一些干部心理上出现松懈,作风漂浮、纪律淡漠、抓落实不力。 |
今年**月**日,在全省脱贫攻坚电视电话会议期间,我县分会场出现参会人员开会迟到、中途离开会场、做不雅动作、不认真做笔记等严重违反会议纪律的情况,造成了严重不良影响,给我县的形象丢了丑,也给全市的形象抹了黑。对此,我们深感自责和愧疚,现作出深刻检讨。 一、提高站位,从严处理 (一)严肃对待。事件发生后,县委、县政府高度重视,县委书记在省委党校培训学习期间,得知情况后,要求迅速调查,严肃问责,深挖根源,认真整改,重塑全县干部队伍形象。县长在外学习考察紧急赶回,连夜组织召开作风整改专题会,要求深刻剖析,积极配合调查,严肃处理问责,立说立行立改。县委庚即成立调查组,通过一对一谈话、全覆盖查阅笔记、调阅视频录像等方式,对事件进行了全方位、延伸式调查核查。 (二)严肃调查。县委调查组坚持不讲情面、不找借口,以对党组织高度负责的态度,从严从实开展问题调查。经调查核实:全省召开的脱贫攻坚电视电话会,我县分会场在家县级领导,各乡镇、部门党政主要负责同志共计**人参会。会议期间,分管副县长中途召集相关乡镇、县级部门负责同志安排部署易地扶贫搬迁迎检事宜,**名同志会议期间中途离场,**名同志未认真做会议笔记,**名同志做扩胸不雅动作,**名同志迟到。 (三)严肃处理。县委、县政府态度坚决,以零容忍的态度对违反会风的人和事作出严肃处理。对涉及的分管副县长进行通报批评和廉洁记分,并责令在全县领导干部大会上作深刻检讨;对所有违反会风会纪的人员扣减单位和个人目标考核分;对中途离场、不认真做会议笔记、迟到和做不雅动作的**名同志提出问责建议。 二、痛定思痛,深挖根源 此事的发生,是对我县县委从严管党治党的猛击一掌。再一次警醒我们,从严治党永远在路上、作风建设永远在路上,必须时刻保持对作风问题的清醒认识,时刻保持对正风肃纪的高压态势。我们深刻…… |
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