“创业、创新、创优”，xxx集团公司团委以强化团的自身建设为动力，以培养优秀的团员队伍为目的，以开展青年创业行动为突破口，深入开展“增辉在团旗，闪光在岗位”活动，团结带领广大团员青年为企业大发展、快发展建功立业，被评为“全国五四红旗团委”。不久前，又被团市委授予“四平青年创业标兵集体”荣誉称号。
    加强团组织建设。集团党委始终坚持抓党建带团建原则，注重在共青团岗位上锻炼和培养人才，配齐配强团委班子。集团公司团委拥有一批年轻、优秀的团委成员，平均年龄均在24岁左右。基层团干部实行公开竞选，定期进行民主测评，随时接受检查。建立健全团干部学习制度，结合贯彻《公民道德建设实施纲要》，对团员进行教育学习，提高团员思想素质、道德素养。开展特色团支部交流活动，组织基层团干部实地走访xx团总支，由该团总支部书记详细介绍了他们的创新方法和特色活动，使其他企业团干部受益匪浅，有效地促进了基层团工作的活跃。
    开展立功竞赛活动。与企业人事部门联合组织技能培训学习班，开展科技攻关技术比武活动，让青年人既是思想战线上的先锋，更是工作岗位上的能手。2011年共有1800人参加了岗位技能培训，组织考试14次，青工岗位练兵12次，技术比武7次，团员青年为企业提有益建议41项，采纳23项。围绕建设节约型企业，以“节约创新在行动” 主题，成功组织了“节约的继承与创新”征文和演讲比赛系列活动。从我做起，从现在做起，从点滴小事做起，涌现出一批技术标兵、岗位能手、节约创新高手。在百万吨钢一期工程建设中，组成青年突击队，抢时间赶进度，边设计边施工，顶酷暑冒严寒，仅用9个月时间就使高炉正式投产，充分展示了生力军的风采。
    丰富青工文化生活。近年来，集团不断加大文体……