今年以来，xx县总工会紧紧围绕市总“1356”工作路径，按照“常规工作多出经验、重点工作再出亮点、整体工作更上台阶”的工作思路，高站位、高质量、高效率推进各项重点工作，实现“双过半”目标任务。获省总、市委领导批示2次，在省总市总会议作交流发言8次，承办省总市总重大活动、重要会议2项。

　　一、思政“铸魂”，扛牢工会政治责任

　　一是“阵地+宣讲”并行。深挖xx“船工会”“三线建设”等红色工运资源，xx被省总授予xx省职工思想教育基地。组建6个“劳模工匠+”宣讲团开展党的创新理论、全会精神、劳模工匠事迹宣讲23场次，成功承办全市工会宣传教育工作会议并作了交流发言。二是“内控+借力”并重。结合实际实施“四个一”举措，并积极整合内部资源、协调部门资源、利用社会资源，1-7月在人民网、中工网等市级以上报刊媒体上稿xx条，上稿量同比增长28%，采稿量连续2季度排列全市工会系统第一名。三是“选树+协同”并进。首次评选xx县“红城工匠”10名，并纳入xx人才库。做靓“情系职工—送文化到基层”品牌，五一期间连续举办4场送文化活动，惠及职工群众xx余人次。联合相关部门开展篮球联赛、青年联谊等系列文体活动18场次，活动规模质量实现“双提升”。

　　二、双创“赋能”，助推老区振兴发展

　　一是“借势+创新”赋能。积极学习借鉴福州职工“三创”中心经验做法，新建创新成果展示中心、知识产权转化中心、一站式创业平台、“三种精神”实践基地等孵化应用场景，1-7月孵化毕业中小微企业11家，开展专题培训14场次，被省科技厅评为优秀孵化器、优秀众创空间。二是“向上+向下”赋力。成功筹办2024年川渝茶叶行业职工职业技能大赛，来自川渝地区及杭州50支队伍xx余人同台竞技、传递匠心，得到xx……