第一章  总则

第一条  目的
1.为使本公司业绩蒸蒸日上，从而造就机会给每一位员工有所发展，严格的纪律和有效的规章制度是必要的。
2.本手册将公司的员工规范、奖惩规定集一册，希望公司全体员工认真学习、自觉遵守，以为我们共同的事业取得成功的保证。

第二条  公司信念
2.1热情——以热情的态度对待本职工作、对待客户及同事。
2.2勤勉——对于本职工作应勤恳、努力、负责、恪尽职守。
2.3诚实——作风诚实，反对文过饰非、反对虚假和浮夸作风。
2.4服从——员工应服从上级主管人员的指示及工作安排，按时完成本职工作。
2.5整洁——员工应时刻注意保持自己良好的职业形象，保持工作环境的整洁与美观。文明着装，男士不穿无领服装、短裤，女士不穿吊带衫。

第三条  生效与解释
3.1本员工手册自公布之日起生效，由公司管理部门负责解释。
3.2公司的管理部门有权对本员工手册进行修改和补充。修改和补充应通过布告栏内张贴通知的方式进行公布。
3.3本员工手册装订成册，全体员工人均一册。作为合同的附件，并与合同具有同等效力。

第二章  录用

第一条  录用原则
1.1员工的招聘将根据公司的需要进行。
1.2本公司采用公平、公正、公开的原则。
1.3本公司的招聘以面试方式为主。

第二条  录用条件
2.1新聘员工一般实行试用期制度。
2.2新聘人员试用期满前，由各部门主管进行考核，考核合格者正式录用。试用期内如发现不符合录用……