某财险分公司2022年作风建设强化年活动实施方案

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某财险分公司2022年作风建设强化年活动实施方案

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【内容提要】查找问题症结，整治损害公司生态、妨碍高质量发展的作风顽疾，扫除作风之弊、行为之垢。工作中要盯着问题去，追着问题走，集中注意力，聚焦关键点，扭住问题、精准施治，使“作风建设强化年”活动成为推动公司作风大改进、能力大增强、质效大提升，发展大跨越，行稳致远、更加出彩的有力举措。

　　为贯彻落实党中央《关于推动党史学习教育常态化长效化的意见》精神，立足集团公司“两稳、两控、五提高”和总公司“深化质量变革，聚焦效益经营，推进三提一优”的发展要求，落实总公司2022年“作风建设强化年”启动会安排部署，围绕“强司惠员，和谐家园”目标建设，在持续推进机关深化作风建设的基础上，深入开展2022年公司作风建设强化年活动。持续提升思想境界、提振精神状态、提高工作质效，推进公司作风建设再深一层、再进一步，形成奋发有为、勇担重任、互助互促的新风正气，为推进“大省、强市、优县、好司”建设，增强发展韧劲，打造“卓越**”，全方位推动公司实现高质量发展提供坚实作风保障。特制定本方案：
　　一、指导思想
　　坚持以*******为指导，全面贯彻落实党的十九大和十九届历次全会、十九届中央纪委六次全会精神，聚焦提质增效、改善服务，激发动力、提升能力、增强活力，突出问题导向、结果导向，祛除作风顽疾，进一步凝聚共识、打通阻点、振奋精神、强化执行，全力疏通省、市、县三级机构之间的沟通壁垒，提升工作质效，营造全省系统躬身入局、挺膺负责，唯实惟先、善作善成的浓厚氛围，以优良作风助推公司全方位高质量发展，以优异成绩迎接党的**胜利召开！
　　二、活动主题
　　同心同向强责任，善作善成抓执行
　　至微至显严纪律，共担共进提效率
　　三、活动范围
　　全省系统各级机构
　　四、组织领导
　　为确保作风强化年活动有序推进、见到实效，成立公司作风强化年活动领导小组，人员构成如下：
　　组长：公司党委主要负责人
　　副组长：公司党委班子成员
　　成员：各中心支公司、省公司各部门……

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