| 【内容提要】持续拓建劳务基地，发展壮大劳务中介组织，强化市、县、乡劳务工作机构与劳务基地的双向联系，实现劳动力供需信息即时互通，采取政府搭桥、签订协议、企业订单、中介参与等办法，有计划、有组织的输送本地劳动力有序外出务工。加大返乡创业扶贫力度，就近就地抓建劳务基地，大力推广“扶贫车间”，切实提高组织化输转程度。 |
一、劳务产业发展情况
**是农业大市，全市总人口234.04万人，其中农村人口159.68万人，占总人口的68.23%；农村劳动力有107.57万人，占农村人口的67.4%，相对富足的农村剩余劳动力，既是**经济社会发展潜在的巨大资源，也是制约农村发展和农民增收的瓶颈因素。近年来，市委、市政府高度重视劳务产业发展，市委四届四次全会将劳务产业确定为助推脱贫攻坚的三大支柱产业之一以来，全市人社系统切实提高政治站位，迅速贯彻落实市委、市政府决策部署，迅速把工作重心向劳务产业转移，主要精力向劳务产业集中，工作力量向劳务产业倾斜，推动劳务产业发展上台阶上水平，进一步增加农民收入，全力助推脱贫攻坚。2018年输转城乡劳动力47.95万人，创劳务收入99.68亿元，分别占总任务数的102.02%和109.54%；其中，输转建档立卡贫困劳动力3.6079万人，占总任务的100%，创劳务收入8.79亿元。
今年，按照市委、市政府“远抓苹果近抓牛、当年脱贫抓劳务”的思路，把发展劳务产业与脱贫攻坚深度融合，采取有效措施，进一步加大输转力度，持续增加贫困群众收入。前8个月，全市输转劳动力48.42万人，创劳务收入84.31亿元，分别占任务47万人的103.02%和105亿元的80.3%，输转建档立卡贫困劳动力1.65万人，创劳务收入4亿元。劳务产业对脱贫攻坚的贡献率稳定在60%左右，劳务收入已成为农民脱贫致富的重要支撑。重点抓了六个方面：
1.多措并举，大力实施精准培训，着力提升劳动力就业技能。全面落实市委、市政府《关于扎实开展精准扶贫劳动力培训工作的实施意见》，结合精准扶贫“一户一策”制定工作和就业扶贫“一库五名单”建立工作，督促各县（区）建立实名制培训台账，通过进村入户、电话联系等方式，摸清底数，精准对接，确保建档立卡贫困户有…… |
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