石油公司党史学习教育情况汇报

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石油公司党史学习教育情况汇报

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【内容提要】结合提质增效促提升。做好精准开发文章，在两驱挖潜上想办法。紧紧围绕**万吨原油生产任务，大力推进精准开发实践，向精细挖潜、精细管理要产量、要效益，用最少成本换取最大产量。

    **分公司以“四个结合”为切入点，精心谋划，周密部署，统筹推进，确保党史学习教育起好步、开好局、见实效。
    1.结合百年党庆献厚礼。组织开展“奋斗百年路启航新征程”自主创新项目征集活动，开展提质增效“升级版”，推进创新兴企步伐。开展征文比赛、书画作品展、诗歌朗诵会、故事会、主题摄影展等，举办“与党旗合影”、“心里有话对党说”等群众性文体活动、以“石油工人心向党、建功奋进新时代”为主题开展岗位实践系列活动、开展“现场服务展风采，做表率”技能竞赛，为企业高质量发展培养技术人才；开展“忆党史”知识竞赛国梦活动，开展缅怀革命先烈，传承红色文化参观学习活动，举办“百年华诞”短视频征集、党史知识网络答题活动等，通过系列文化活动，动员激励全体干部群众奋勇前进的热情，为百年华诞献礼！
    2.结合顶层设计谋长远。结合主题教育活动具体安排及目标要求，分公司科学考量、系统谋划，与主题教育活动有机融合，创新提出建设“四型”**分公司总体思路，先后**次组织召开建设工作推进会，分别制定实施方案和运行计划，分类分系统分阶段定目标，区分侧重点、“四型”齐推进。“学习型”**分公司立足“大兴学习之风”，实现全员综合素质整体提升；“创新型”**分公司立足强化科技和管理创新驱动，以创新大作为推进企业大发展；“效益型”**分公司立足通过提高效益开发水平、提升全员创效能力，全面大幅提高经营管理质效；“和谐型”**分公司立足通过促进发展与安全、企业与环境、企业与个人、企业与社会和谐，保持发展环境和谐稳定，以全力推进“四型”**分公司建设为落脚点，以高质量发展、争创一流企业为目标，确保主题教育活动开展行有方向、干有抓手、终有成效。
&……

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