| 某区委常委、人武部政委年度民主生活会个人对照检查材料 |
| 【内容提要】反思自身学习改造实践，总感觉工作经验比较成熟，乐于现状、安于现状、满足现状的念头有所滋长，勇于思考、勇于开拓、勇于革新、勇于创造的劲头打了折扣，宏观上出思路、发指示的多了，微观上抓督导、搞帮带的少了，这些问题从根子上来讲都是缺少常怀进取之心、常谋发展之策的强烈使命感责任感，“工作学习化、学习工作化”的基本理念还没有完全确立起来。 |
根据通知要求，我认真学习了规定的书目和文件，认真学习市委第x届x次全体（扩大）会议精神，特别是xx同志重要讲话精神，广泛征求了同志们对我的意见建议。对照思想政治、精神状态、工作作风等三个方面内容，我进行了剖析检查，现将有关情况汇报如下。
一、存在的突出问题
（一）在“认真学习贯彻*******，往深里走、往心里走、往实里走”方面。作为人武部党委书记、政治委员，在思想上政治上坚持正确方向，扎实打牢干部职工听党话、跟党走的思想政治根基是我的根本职责。主要存在两个方面的不足。一是学习还不够系统。对党的理论武装的重要性一直认识明确、头脑清醒，但实际学习中对于马列主义经典著作和习主席*******学得还不深不细，缺乏追根溯源、系统研读；对党史、哲学等内容，更多是吃老本，温故知新不够。二是运用还不够到位。作为管思想讲政治的第一责任人，能够充分认清抓好教育的责任感和重要性，但面对干部职工多元多样的思想观念、价值追求和道德品行，在坚定理想信念教育和经常性思想教育方面还是感到招法不多，针对性实效性不强，还没有很好地把学习收获转化为抓班子、带队伍、谋发展的科学思路、有效举措和实际能力，在学深悟透、学以致用上还需要下更大的功夫。
（二）在“坚定贯彻新发展理念，以奋发进取的精神状态，积极应对新形势新挑战，敢于担当责任、勇于直面困难，创造性开展工作”方面。能够始终坚持良好的精神状态和工作姿态，自觉树立以身作则、率先垂范的领导形象。但是，在担当求作为上还缺乏激情，缺少“当好拓荒者，干好第一班”的满腔激情，还不能及时把新体制当成“新起点”，把新使命当成“新征程”，把新职能当成“新动力”，主动作为抓建设、不等不靠谋发展的劲头不足。在聚力建班子上还缺乏力度，面对一些倾向性问题，有时还顾忌这样那样的关系、考虑这样那样的影响，怕得罪人影响和气，怕出…… |
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