| 某县深入推进公立医院综合改革：坚持问题导向 破解发展难题 |
| 【内容提要】通过医改推动，**县一人民医院加强人才引进、重点学科发展，新建卒中中心、危重孕产妇救治中心、危重新生儿急救中心、康复专科，“龙头”医院医疗服务能力明显增强，**第一人民医院已升级为三级综合医院，医疗能力在全省县级综合医院排名位列前茅。通过医联体、医共体建设，其他县级医院、片区牵头医院、乡镇卫生院医疗服务能力得到普遍提升。 |
**县面积****平方公里，辖**个乡镇，总人口***万。全县共有公立三级综合医院*家，二级综合医院*家，二级专科医院*家，疾控中心*家，乡镇卫生院**家，民营医院**家，村（居）卫生室793个。全县卫健系统核定编制****人，实有在编人数****人，临聘人员****人（其中专技人员****人），副高及以上专技人员***人，中级及以上人员***人。近年来，**紧紧围绕改革的堵点、难点问题，坚持以问题为导向，着力破解改革发展难题，抓住试点县机遇，积极创先争优，勇于创新实践，公立医院综合改革正在纵深推进,群众看病就医获得感显著增强。
一、高位推动，破解推进难题
（一）凝聚共识抓改革。近年来，**针对群众“看病难、看病贵”问题依然突出、健康扶贫任务繁重、县乡医疗能力较弱、县外就诊率高及费用占比大、2*17年全县医保出现大额超支无法兑付等实际情况，根据中央和省市医改政策，县委、县政府多次调研会商，凝聚全县共识，把综合医改作为重大政治工程、民生工程和示范工程来抓。
（二）统筹协调抓改革。县委书记、县长多次召开县委常委会、政府常务会研究部署医改工作，审拟通过改革方案，及时调整**县深化医改领导小组，由县委书记任组长，县长任常务副组长，县人大、政府、政协三位分管县级领导和**个职能部门主要负责人及**个乡镇党政负责人为成员。强化部门协同参与，建立联席会议制度，明确各成员单位医改责任，将医改纳入县委县政府综合绩效考核和县委深改办考核的重要内容，由县政府督查室督促考核，保障改革落实落地。
（三）健全政策抓改革。近年来，**先后出台《**县医保支付方式改革总额控制实施方案》、《**县分级诊疗实施细则》《**县县域紧密型医共体建设工作方案》、《**县县域紧密型医共体工作考核指标评价体系》等文件方案，从设计和技术层面对医…… |
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