推进重点 打造亮点
努力实现更高质量充分就业

　　2019年，我县将根据省市关于稳就业的重大决策部署，围绕市政府《关于做好当前和今后一个时期促进就业工作的实施意见》要求和市局《2019年重点工作任务分解》，深入宣传、贯彻、落实好就业创业新政策，通过以下重点工作安排，确保就业创业年度目标任务全面完成，努力推动实现更高质量和更充分就业。
　　一、2019年度重点工作安排和拟打造的亮点工作
　　（一）继续推进就业扶贫工作（特色亮点）
　　深入实施就业扶贫工作计划，全面落实吸纳就业补贴等各项就业扶贫政策。在就业扶贫培训方面，再次摸排梳理低收入劳动力培训需求，根据自身需求选择培训项目，变政府“端菜”为群众“点菜”。将培训需求信息及时与有相关培训专业的培训机构对接，引导培训机构送技能下乡，开展“创业培训+劳动技能训+农业技术”的“创业+N”综合性培训，确保有培训愿望的低收入劳动力都能参加一次免费职业培训。开展“就业服务班车送岗位”活动，将全县1万个就业岗位送到贫困户家门口，同时计划开发100-200个农村保洁、保绿公益性岗位，加强贫困劳动力就业后续跟踪服务，确保年底前所有低收入劳动力全部实现就业。
　　（二）加强公共人力资源服务信息化建设（特色亮点）
　　计划以县人力资源市场为中心，分别在东开发区、北开发区、西开发区、安峰镇工业园区创建公共就业人力资源市场，从基础设施建设、人力资源信息系统、人才招聘等方面高起点规划建设，实现“数据向上集中、服务向下延伸、县乡村三级联网、信息共享”的智能化公共就业服务目标。配合“xx县人才招聘”手机微信小程序，求职者可以足不出户、随时随地，通过智能手机，填写求职信息、搜索岗位资讯；企业也可以发布……