同志们：
　　按照省行、市行和县纪委工作要求，今天我们进行集体廉政约谈，主要目的是通过廉政约谈，不断增强中层干部主体责任意识，推动全行“两个责任”得到有效落实，从而促进整体工作的开展。下面，我讲以下四个方面：
　　一、加强党建，提高队伍战斗力
　　一要坚持党的领导。十九大报告明确提出了“党是领导一切的”。今年以来，省行党委也明确要求，要切实把党的领导和完善公司治理统一起来，要真正发挥好党组织在议事、决策中的作用，引导党员干部坚定政治信仰，保持对党忠诚，始终与党组织保持高度一致。全行广大党员特别是中层干部要紧密地团结在总行党委周围，按照总行党委的整体工作部署，做好各单位的工作，做到令行禁止，政令畅通。二要全面履行党建工作责任制。严格落实好党委主体责任，各支部书记要主动承担党建工作“第一责任”，支行班子成员要自觉坚持好“一岗双责”，分工负责、层层落实，把党建工作与业务工作同谋划、同部署、同落实、同考核，实现党建工作与业务发展通盘考虑、统一安排。三要加强基层组织建设。坚持“三会一课”制度，丰富和完善内容，创新载体，不断提升“三会一课”的吸引力。定期组织民主生活会，用好批评和自我批评这个武器，抓好组织生活这个经常性手段，通过开展支部主题党日活动、民主评议活动，推进党支部规范化建设，提高基层党组织战斗堡垒作用。四要强化党员队伍建设。以“两学一做”为基本内容，以党支部为基本单位，以解决问题、发挥作用为基本目标，推进党员学习教育常态化、制度化。五要抓好党风廉政建设。从落实中央八项规定、“六条禁令”以及近期开展的整治“帮圈文化”入手，从细节着眼，从小事抓起，形成风清气正、人心思进、干事创业的良好氛围。
　　二、统一思想，提高全行凝聚力
　　一要荣辱与共、齐心攻坚。在银行发展的新时期，……