| 【内容提要】作为一名人社干部，必须要坚持用真心对待群众、用真诚打动群众、用真情感动群众。社保、就业、人才等服务窗口，要以“群众满意”为目标，外树形象，内强素质，不断提升经办服务能力和服务水平。各处室单位要规范信访程序，切实做好信访工作，对群众的合理诉求，不推托、不应付，做到能解决的马上予以解决，不能解决的耐心做好解释，时时刻刻把群众的利益放在首位，把群众的疾苦放在心上。 |
今天，我们举行市人力社保系统全体干部职工会议，上一堂以人民为中心的主题党课。目的主要是为了提振精神、凝心聚力，在全局上下营造一种积极向上、充满正气、良性循环、健康和谐的单位氛围！下面，我讲四点意见。
一、统一思想、提高认识，充分认识作风建设的重要性
一是践行以人民为中心、找准定位的需要。在党的十八届五中全会上，习近平总书记提出了“坚持以人民为中心的发展思想”。“以人民为中心”不仅是为政之道的根本，也是我们一切工作的根本出发点和落脚点。人力社保工作事关民生，与老百姓的利益息息相关，这就要求我们的干部必须牢固树立以人民为中心的思想，时刻把群众的利益放在首位。具体讲，要以“平常心”定位身份。党员干部在本质上也都是群众中的一员，不管“官”多大，都被明确为人民的公仆。所以，每名党员干部都要自觉摆正自己的位置，主动去除“官本位”思想，以平常心看待自己的身份，以平和心为人处事，以平易近人赢得民心。要以“实效性”定位工作。“南辕北辙”的故事告诉我们，如果方向错了，速度越快距离目标越远。同理，如果政绩观错位了，开展工作不从为民的原点出发、不以实效的终点作结，对党和国家的事业造成的危害也越大。鉴于此，党员干部必须端正工作动机，察实情、说实话、办实事、求实效，让工作经得起群众的评判、历史的检验。要以“群众观”定位言行。“为人民服务”是我们党的根本宗旨，作为党员干部，必须心里时刻装着群众，站在群众的立场设身处地想问题、做事情。要努力为群众办实事、解难题，真心服务群众；要经常深入群众中间听民意、摸实情，真情联系群众；要从群众期盼的事情做起，从群众不满意的地方改起，真诚回应群众。
二是落实市委巡察反馈意见、全面整改的需要。9月份，市委巡察组对我们市人力社保局党组进行了为期一个月的巡察，巡察中发现了一些问题。对这些问题我们要引起高度重视…… |
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