【内容提要】要求项目法人单位加强对施工单位劳动合同管理,施工企业必须依法与农民工签订劳动合同,并实名发放工资。施工现场设立维权信息告示牌,向农民工宣传相关法律法规,提高农民工自身法律意识。项目工程师每月监督施工企业的工资发放情况,督促施工企业及时公开。所有项目施工单位全部签订了劳动合同,全部实行实名制工资发放。 |
今年以来,我局认真贯彻省、市有关保障农民工工资支付的文件精神,提高政治站位,加强组织领导,创新工作方法,完善制度机制,压实工作责任,加强行业督导检查力度。始终将农民工工资治欠保支工作作为讲政治、保稳定、促和谐的重点工作来抓。营造了良好的施工环境,保障了农民工合法权益,维护了交通行业的和谐稳定。 具体的主要做法汇报如下: 一、加强组织领导,明确责任分工,提高政治站位。 我市交通工程基本建设均是政府投资建设项目,依法保障农民工工资按时足额支付,切实维护农民工合法权益,是坚持以人民为中心的发展思想的具体体现,是促进社会稳定的重要基础性工作。治欠保支工作涉及千家万户,涉及广大农民工的合法权益和根本利益,涉及交通建设环境和社会稳定,涉及党和政府的威望和声誉。为此局党组非常重视,多次召开布置会,成立了保障农民工工资支付专项工作小组,局长任组长,主管副局长任副组长,相关处室负责人及项目法人单位负责人为成员的领导机构,确定了行业监管和项目法人单位的责任。 二、完善制度机制,健全相关规章,规范工作行为。 几年来我局相继出台了《**市交通运输局关于国省干线公路工程建设“十公开”实施细则》、《农村公路建设“七公开”实施细则》、《**市交通运输局农民工工资支付突发群体性事件应急处置预案》等文件,规范了项目建设的基本程序,建立健全工资支付保障制度,严格落实农民工工资保证金制度。我局所有在建项目均实行了银行履约保函,按合同要求将工程质量,人员、机械到位情况,安全生产,环境保护,农民工支付一并纳入银行履约保函。施工过程中项目法人在每期计量支付时暂扣应付支付金额的2%作为农民工工资保证金,应付支付金额的3%作为工程质量保证金,在施工单位出现拖欠工资行为时,从保证金中优先支付农民工工资。…… |
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