某银行优秀基层党组织经验交流材料:做活“党建+N”文章 推动业务跨越发展 |
【内容提要】三是抓纪律,强作风。制订了《考勤管理制度》和《请销假管理制度》,严格执行上班签到、下班签退制度,严肃了劳动纪律,规范了员工请假。建立了周一工作例会制度,有效解决部室间沟通不畅、协调不力的问题,形成良性工作推进机制。修订员工岗位职责,人人签订《岗位责任书》,使得各部室、各条线、各岗位工作有效衔接。干部员工上班期间着行服,佩戴行徽,党员加佩党徽,统一职业形象。 |
近两年来,xx县支行党支部全面推动从严管党治行向纵深发展,充分发挥党建统领作用,积极探索创新“党建+N”工作模式,将党建与业务发展等重点工作有机融合,着力将党建优势转化为推动业务发展的动力,特色“党建+”成为引领和推动支行实现高质量发展的“引擎”。xx年末,贷款余额同比增加xx元,存款日均余额同比增加xx亿元,利润同比增加xx万元,主要业务指标均创历史新高。继续保持了不良贷款零记录和“四无”创建目标。 一、“党建+学习育人”,政治业务水平全面提升 党的十九大号召全党要增强学习本领,营造善于学习、勇于实践的浓厚氛围,建设马克思主义学习型政党,推动建设学习型大国。这为党员人数占比xx%的xx支行,提出了明确要求,指明了方向和路径。一是抓学习,提素养。支部坚持政治理论和业务学习两手抓,建立了周一职工学习制度,形成了长效学习机制。党支部书记分别参加xx干部学院集中轮训和网上专题培训班学习后,将自己所学到的知识及心得感悟,通过党课与全体党员分享。选送9名党员在xx大学参加了由上级行党委组织的集中轮训。通过“三会一课”、周二党员集中学习等多种方式,持续学习习近平新时代中国特色社会主义思想,强化理论武装,“四个自信“明显增强。建立了党建引领群。组织全体党员下载了“强国学习”手机APP。挑选青年党员担任“身边教师”,通过PPP形式系统地学习了党章、党纪和党规,深受党员的欢迎和好评。组织党员到xx纪念馆、xx纪念馆、等红色基地实地参观学习,重温入党誓词,聆听革命故事,观看革命影片,使党员心灵再次得到洗礼。坚持每周一集中学习上级行文件精神、新业务政策和操作流程,适时开展研讨活动和邀请上级行业务骨干解读,吃深吃透国家和上级行的政策和文件精神,为各项业务健康发展奠定基础。二是抓党风,促廉洁。坚持将党风廉政建设作为党建工作的重要组成部分来抓。…… |
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