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　　税务机构改革以来，某县税务局充分发挥党建工作政治引领作用，从强党建、抓队伍、强作风、练内功、优服务做起，全力打造领导班子过硬、干部队伍稳定、业务能力突出、纳税服务高效的税务机关。
　　一、党建引领把握改革
　　一是党委班子做表率。制定中心组全年学习计划，党委班子成员带头学习，深入基层支部联系点，开展党建工作督导调研，做到把党建工作、税收工作、重点任务、日常工作同谋划、同部署、同推进。县局党委定期研究部署党建工作，重点加强基层党组织建设，以普通党员身份参加各支部开展的组织生活会，扛牢抓实从严治党主体责任，激活促改革、谋发展、聚人心的内生动力。
　　二是深入学习促改革。将学习宣传贯彻党的十九大精神作为机构改革期间首要政治任务，为全体党员干部订购《十九大报告原文》《十九大报告解读》，印发《十九大报告图解手册》《中国共产党基本知识考核手册》。定期开展“三会一课”，过好组织生活。召开《税务机构改革和巡视整改专题组织生活会》，各支部对五类问题深入查摆剖析，严肃开展批评和自我批评、明确整改重点和努力方向，以高度的政治自觉、思想自觉加强党委班子和基层党组织建设。
　　三是规范制度严纪律。出台《加强工作纪律完善工作制度》,每天在微信群通报值班在岗情况，分局每天必查一次岗。成立纪律检查小组，对党支部建设、公务用车管理、上下班、值班情况进行检查，对存在的问题限期整改，对屡教不改的个人严肃问责，确保机构改革期间不出问题。组织全体干部开展《中国共产党纪律处分条例》考试，发现纪律教育短板，检验党支部学习效果，增强全员廉洁从税意识。
　　二、专题教育稳定改革
　　一是“三个谈心”全覆盖。成立“三个谈心”工作领导小组，围绕“交流思想、增进了解、广纳意见、查找问题、改进工作”目标，采取一对一、面对面谈、个别交换意见等方式，一把手与内设机构、派出机构负责人谈话、班子成员与分管股室副职及所联系分局副职谈话、内设机构负责人与本部门人员谈话，增进相互了解，助推“三定”落实。
　　二是专题教育强党性。组织党员干部收看电影《李保国》，学习李保国苦干实干、无私奉献的精神，进一步增强责任感和使命感。以支部为单位开展党员承诺践诺活动，领导干部带头签订责任书，面向党旗宣誓，全体党员针对四个方面承诺践诺。在两节前后，到困难党员干部家中走访慰问，体现合并后组织关怀。
　　三是党员干部优服务。在办税服务厅实行“局领导+值班长+导税员”制度，每天一名局领导在大厅值班，在前台安排一名值班长和导税员，负责引导纳税人办理业务和解决各类涉税问题，妥善处理各类突发事件，避免涉税舆情发生。同时，严格监督办税人员工作纪律，落实首问负责、一次告知、限时办结、延时服务等相关制度，确保办税服务厅井然有序。
　　三、党群共管服务改革
　　一是党群融合聚合力。县局党委将群团组织建设纳入党建工作总体部署，作为党建工作责任制和党建工作述职评议考核的重要内容，将党建主题活动和群团活动融为一体，发动全体干部职工以主人翁姿态积极参与群团活动。
　　二是文体活动添活力。工会组织书画爱好者，开展“月圆天地阔·人和税务新”书法笔会，以党的十九大精神、“两学一做”学习教育、廉政准则为主题进行创造，在接受传统文化熏陶的同时宣传党的十九大精神内涵。组织乒乓球比赛，丰富干部职工的业余文体生活，增进新同事之间友谊，增强机构合并后的凝聚力。
　　三是青年干部做垂范。针对业务融合初期办税服务厅人员业务不熟、掌握涉税业务水平参差不齐等现状，团支部组织青年干部，通过“白天办业务+晚上集中学习”的方式熟悉税收业务，在较短时间内实现窗口工作人员独立办理各项税收业务，全面提高办税效率，节约纳税人时间。<\/td>"); document.writeln(" <\/tr>"); document.writeln(" <\/table>");