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　　今年以来，xx市税务局作为xx市清廉机关建设示范点，积极干在实处、走在前列，紧紧围绕“清廉靖税”建设，着力聚焦“两个维护”、廉洁高效、勤廉务实、正气充盈，紧密围绕政治清明、法治清廉、干部清正、税风清朗，把全面从严治党和党风廉政建设贯穿到税务工作全过程，助推清廉税务机关建设取得初步成效。

　　一、坚持政治建设引领，全面推进清明政治建设

　　一是强化理论学习。通过党委理论中心组学习、青年理论学习小组、“三会一课”，组织学习习近平重要讲话、重要指示精神和党章党规、纪律处分条例，夯实思想根基。今年来，累计开展党委理论中心组学习5次、青年理论学习6期。二是强化实践教学。依托“赓续红色血脉，兴税强国有我”主题党日活动到xx镇xx村、湘江战役纪念馆、烈士陵园、国门党校等地开展现场体验教学，永葆清廉政治本色。上半年开展主题党日活动5次，现场体验教学2次。三是加强警示教育。上半年开展警示教育活动3次，组织干部职工观看《零容忍》《永远在路上》等警示教育纪录片，选取身边案例及税务系统内违法违纪典型案件，以案释纪、以案示警、以案促改，注重发挥“不敢腐”的震慑作用。并结合职务犯罪典型案例开展研讨，充分发挥反面典型案例警示教育作用，让警示案例讲述廉政“大道理”，持续敲响“警醒钟”，注入“清醒剂”，引导干部职工守住廉洁自律关口，把好权力观，走好人生路。四是严格组织生活。深入贯彻落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，严格落实“三会一课”“主题党日”、谈心谈话等基本制度，今年来局领导班子对各部门负责人开展谈心谈话40多人次。

　　二、坚持规范权力运行，全面推进清廉法治建设

　　一是修订本局落实全面从严治党主体责任和监督责任清单，明确xx项责任事项，下发“时间表”和“任务书”监督清单、加强对履行主体责任的监督检查；二是向干部职工推送节前廉政短信提醒xx余人次、发出五色预警监督卡“蓝卡”xx张，及时解决苗头性、倾向性问题。三是设立税务干部违法违纪举报箱、举报热线，在办税服务大厅放置举报二维码，纳税人缴费人可扫码一键举报至上级税务部门。同时加强与地方党委的交流，主动汇报工作，自觉接受监督。上半年，向企业发出xx税务执法廉政监督卡xx张，向市委汇报税收工作2次、减税退税专项工作x次。四是围绕进一步深化税收征管改革，紧盯重点领域、关键岗位和重要执法环节，对日常税源管理、留抵退税、“二手房”交易等重点岗位人员进行廉政谈话约xx人次。五是全面落实税收执法“三项制度”，主动接受税收执法监督，坚决纠正违规执法、执法违法等问题。

　　三、坚持以人为本，全面推进清正干部建设

　　一是强化理想信念教育。结合推进党史学习教育常态化长效化，充分利用“学习强国”“学习兴税”等网络教育平台及全员培训，加强干部职工理想信念教育。二是树立选人用人正确导向。坚持提拔任用政治坚定、对党忠诚、担当实干、实绩突出的干部，将选人用人监督机制贯穿始终，2021年提拔任用xx名优秀干部担任部门正副职。三是实施青年理论学习提升工程，健全完善青年干部导师制度、青年理论学习小组制度，教育引导年轻干部筑牢信仰之基、正确对待权力，时刻自重自省，严守纪法规矩，扣好廉洁从政“第一粒扣子”。今年来，开展青年理论学习活动x期。四是狠抓干部作风建设。组织学习违反中央八项规定精神等案例xx多人次，倾听纳税人的诉求意见xx户次，对受处分人员进行回访x人次，开展明察暗访x次，警示教育约xx人次。深入开展违规收受礼品礼金和私车公养问题专项整治和作风问题专项整治、不动产交易涉税业务中税务工作人员违规违纪问题专项整治等，带头树立良好家风，坚决反对“四风”。五是将外部监督和内部自查有机结合，采取有力举措，持续加强对骗取退税违法犯罪行为的打击力度，做到外防不法分子偷逃骗税，内防税务人员为税不廉，进一步提高问责的规范性、精准性。

　　四、坚持廉洁文化浸润，全面推进清朗税风建设

　　一是局党委作为“领头雁”，切实在加强政治建设、纪律建设上作表率，为党员干部上廉政党课x次，排查机关廉政风险点x个，推动规范有效用权。二是始终坚持把廉洁家风建设与党建工作、机关文化、文明建设结合起来，建立起“立体式”文化阵地，推动良好家风、清廉党风相互促进共同提升，营造机关风清气正的政治生态。今年来，对受处分人员进行回访x人次，设置廉政宣传栏x个，召开党员干部家属家风座谈会x场，向干部职工家属发送廉政短信x余条，举办廉政主题教育活动x次。三是打造“清廉机关”特色活动，在举办“传承清廉家风，涵养清风正气”廉政主题教育活动的基础上，开展书法摄影、“演讲朗诵”等系列活动各x次，举办“税月靖好”读书班x期，搭建起思想引领的“讲台”、个人展示的“舞台”、互相交流的“平台”，传播廉洁文化正能量，为清廉税务机关打造提供源源不断的文化力量。四是结合创建社会主义核心价值观示范点工作，将弘扬中华传统美德，践行中国税务精神，树立向上向善、奋发奋进的文明风尚等融入学习讨论、辅导讲座、警示教育剖析典型案例、讲优秀家风故事等活动中，化风成俗，进一步增强干部职工遵纪守法意识。(hx)

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