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　　（一）对照党章重点查摆5个方面问题
　　1、是否坚持党的性质宗旨，贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略，坚持四项基本原则，坚持新发展理念，坚持中国特色社会主义事业“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局。
　　存在的差距：一是对新思想学习需进一步深化，与原原本本读原著、学原文、悟原理的要求存在一定差距；二是理论学习与实践结合不够紧密，没有全面贯穿落实到工作中。
　　整改措施：坚持做到全面地而不是片面地、系统地而不是零碎地、实际地而不是空洞地、持久地而不是短期地学习，坚持学以致用，指导思想和实践。
　　2、是否认真履行党员八项义务，践行入党誓言，充分发挥党员先锋模范作用。
　　存在的差距：能够认真履行党员八项义务，践行入党誓言，但是党员先锋模范作用没有得到充分发挥。
　　整改措施：深入学习张富清、黄文秀等先进典型以及身边榜样，时刻对表对标。率先垂范，以身作则，带动委内党员领导干部在思想、能力和行动始终跟上时代前进步伐、跟上事业发展需要。
　　3、是否按照党员干部六项基本条件，真正做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。
　　存在的差距：一是通过汇报了解情况的现象没有根本杜绝，亲自调查研究环节尚需完善，没有全部做到“亲力亲为”、深入调研。二是凭经验判断的惯性思维仍未完全消除，对“参悟透、领会好，多调研、摸实情，盯住抓、抓到底”的工作方法掌握不够。
　　整改措施：进一步学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想深刻内涵要义，深入理解把握中央、省、市重要文件精神和重大部署，紧紧抓住工作的重点和问题的主要矛盾，切实加强重大问题研究，切实加强实地调查研究，深入掌握基层一线发展改革情况，不断创新和改进工作方式方法，有力有效推动发展改革工作落地落实。
　　4、是否严格遵守党的组织制度，严守党的政治纪律和政治规矩，做到令行禁止，保证中央政令畅通。
　　存在的差距：能自觉遵守党的纪律，能够做到令行禁止，保证中央政令畅通，但平时更注重业务工作，对于党章党规的学习需进一步深入。
　　整改措施：通过“三会一课”、固定党日继续深入学习党章党规，定期在全委开展党的政治纪律政治规矩教育、警示教育，常态化推进“以案促改”工作。
　　5、是否坚持党的群众路线，树牢宗旨意识，坚持从群众中来、到群众中去，善于做好新形势下的群众工作。
　　存在的差距：为人民服务、为人民谋福祉的理念还需进一步深入到工作的全过程，对人民关心的热点焦点问题研究的力度、深度、频度还不够，民生社会领域的规划设计、项目实施仍需进一步加大力度。
　　整改措施：注重在工作过程中充分体现以人为本的思想，切实加强对社会民生领域重大问题重大事项的谋划设计，统筹做好社会民生领域补短板工作，切实提高人民群众获得感幸福感。
　　（二）对照《准则》重点查摆8个方面问题
　　1、是否坚定理想信念，坚定马克思主义信仰和社会主义信念，以实际行动让党员和群众感受到理想信念的强大力量。
　　存在的差距：坚定理想信念，坚定马克思主义信仰和社会主义信念，牢固树立马克思主义民族观宗教观，但在带动党员干部方面的自觉性还需进一步加强。
　　整改措施：在全委开展“学原著、悟原理、谈体会”活动，与青年干部座谈交流，丰富学习教育形式方法，进一步增强全委党员党性修养，坚定理想信念，凝心聚力，干事创业。
　　2、是否坚定不移贯彻党的基本路线，在大是大非面前站稳政治立场，在错误言行面前敢于抵制、斗争。
　　存在的差距：能够坚定不移贯彻党的基本路线，在大是大非面前站稳政治立场，在错误言行面前敢于抵制、斗争，不搞“两面派”、不做“两面人”，不存在该方面问题。
　　整改措施：强化理论武装，继续坚定不移贯彻党的基本路线，在大是大非面前站稳政治立场，敢于与错误言行作斗争。
　　3、是否坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，增强“四个意识”，对党忠诚老实、光明磊落，严格执行重大问题请示报告制度。
　　存在的差距：能够坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，增强“四个意识”，对党忠诚老实光明磊落，严格执行重大问题请示报告制度，不存在该方面问题。
　　整改措施：继续树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。以赤诚之心做好本职工作。
　　4、是否严格落实中央八项规定精神，坚决反对“四风”。
　　存在的差距：能够严格落实中央八项规定精神，落实省委、市委关于解决形式主义突出问题为基层减负的具体措施，坚决反对“四风”，但是深入基层还不够，“文山会海”问题整治仍需进一步加强。
　　整改措施：基层调研方面，通过踏勘现场、实地走访等方式，真正深入基层、深入实际，努力掌握第一手资料，力戒形式主义、官僚主义，切实做到听真言、察实情、出实招、办实事。精准聚焦调研主题和重点，强化基层蹲点调研，着力摸清基层实情，广泛听取群众意见建议。精文减会方面，严格控制处室年度发文数量，发短文，减少非必要发文，提高公文质量。
　　5、是否坚持民主集中制原则，发扬党内民主，保障党员权利，注意听取不同意见，自觉服从组织分工安排，不独断专行或各自为政。
　　存在的差距：有时候听取意见建议还不够充分，参加研究讨论的人员范围比较有限，有些重要政策出台前，听取基层部门、听取基层群众的意见方面做得还不够。
　　整改措施：严格履行民主集中制，重大事项进行充分研究讨论，积极赴基层听取群众意见建议。
　　6、是否坚持正确选人用人导向，坚持好干部标准，自觉防范和纠正用人上的不正之风和种种偏向。
　　存在的差距：工作中坚持正确用人导向，严格杜绝“带病提拔”现象，切实加强干部队伍建设，不存在用人不正之风和偏向。
　　整改措施：继续做好。
　　7、是否勇于开展批评和自我批评，自觉接受对权力运行的制约和监督，加强自律、慎独慎微，按规则正确行使权力。
　　存在的差距：以民主生活会等形式，认真开展批评和自我批评，将权力关进制度的笼子，严格按制度和规则履职尽责，从不滥用权力。
　　整改措施：继续做好。
　　8、是否保持清正廉洁的政治本色，坚持“三严三实”，坚决两只消极腐败作斗争。
　　存在的差距：坚持忠诚干净担当的政治标准，严实开展各项业务工作，认真做好腐败预防和警示教育、廉政风险防控等工作。
　　整改措施：继续做好。
　　（三）对照《条例》重点查摆5个方面问题
　　1、是否在重大原则问题上同党中央保持一致，自觉执行党组织决定。
　　存在的差距：重大原则问题与党中央保持高度一致，严格执行组织纪律，提高政治站位，服从组织决定安排。
　　整改措施：继续做好。
　　2、是否存在滥用职权、谋取私利，违规收受礼品礼金、经商办企业，违反公务接待管理、会议活动管理、办公用房管理等有关规定的问题。
　　存在的差距：从未违规收受礼品、礼金等工作。
　　整改措施：继续做好。
　　3、是否存在优亲厚友，为黑恶势力充当“保护伞”，弄虚作假、简单粗暴等损害群众利益等问题。
　　存在的差距：没有充当保护伞，不存在弄虚作假、损害群众利益等问题。
　　整改措施：继续做好。
　　4、是否存在工作不负责任，搞形式主义、官僚主义，干预和插手市场经济活动、司法活动执纪执法活动等问题。
　　存在的差距：工作中责任意识强，但是也存在精品意识不够，一定程度上存在“闯关思想”；从不插手市场经济活动，努力提高服务意识，认真整治形式主义和官僚主义。
　　整改措施：认真履职尽责，追求高质量、高品质，精益求精，做好各项工作。
　　5、是否存在生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味，违反社会公德、家庭美德，影响党员形象等问题。
　　存在的差距：生活上朴实简单平淡，从不贪图享乐，没有庸俗低级的追求和爱好，更没有损害公德美德的行为。
　　整改措施：继续做好。（cww）<\/td>"); document.writeln(" <\/tr>"); document.writeln(" <\/table>");