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  通过近段的学习和狠抓工作落实,我更深刻领会了“改作风、勇担当,带头真抓实干”抓落实的要义和重要性。正如习近平总书记指出的,“抓落实是领导工作中一个极为重要的环节,是党的思想路线和群众路线的根本要求,也是衡量党员领导干部世界观正确与否和党性强不强的一个重要标志”。结合工作开展情况,我深入检视了当前自身存在的问题和生态环境监测工作中存在的不少短板,清醒地认识到全站改作风、抓落实的重要性和紧迫性,特别是作为我们党员领导干部,迫切需要进一步转变作风,真正把“抓落实”变成行动自觉,贯穿工作始终。在此,我谈三点思考。
  一、改作风必须持之以恒,久久为功
  我们的作风就如汽车在路上行驶一样,需要时刻校准把握方向,一旦松懈,就会跑偏、迷失方向。作风建设永远在路上,我们抓作风建设要像驾驶汽车校准把握方向一样,时刻对照继续前进的方向路线持之以恒整改修正。
  1.要对照党章持之以恒整改修正。党章是党的总章程,集中体现了党的性质和宗旨、党的理论和路线方针政策、党的重要主张,规定了党的重要制度和体制机制,是全党必须共同遵守的根本行为规范。我们党之所以叫中国共产党,就是因为她的宗旨是全心全意为人民服务。人生在世,都要肩负一定的责任,作为一名党员,80字的铮铮入党誓词,诠释了我们的**和**,诠释了我们肩负的责任,虽然我们只是千千万万个共产党员、环境监测工作者中普通的一员,但我们的一言一行,都切身关系着我们生态环境监测队伍形象。如何才能更好地履行党和人民交给我们的守护生态环境这一神圣职责和保持好党的良好形象?我想我们的答案就是要把党章学习好,贯彻好,遵守党章,贯彻党章,维护党章,用党章武装自己的头脑,用党章规范自己的行为,持之以恒地对照党章校准修正,做一名真正合格的党员,做一名有责任的监测人。
  2.要对照中央八项规定持之以恒整改修正。习近平总书记指出,作风问题核心是党同人民群众的关系问题。从近些年群众反映的情况来看,我站的作风建设取得较好成效,得到基层群众认可,但我们必须清醒认识到,作风问题的解决不可能是一劳永逸的。从懒政、慵政、怠政,到乱作为、不作为、慢作为;从“门难进、脸难看,事不好办”,到“门好进、脸好看,事难办”等现象时不时的浮现,都说明我们党员干部队伍的作风建设任务艰巨,作风建设必须持之以恒。生态环境监测部门是直接为民提供生态环境监测服务的,我们的一言一行、一举一动群众都看在眼里,群众对我们的工作作风有最为直接准确的评价。监测数据是我们的产品,我们所获取的监测数据是生态环境质量或企业排污状况的表征,数据越真实,则我们的产品质量越高。数据的真实性直接关系到群众切身的生态环境权益。而我们作风的好坏又直接关系到监测数据的时效和“真准全”。为此,我们必须加强作风建设,时刻把党的纪律和规矩挺在前面,严格按照党性原则和政策法规办事;必须把群众观点、群众立场、群众感情、服务群众作为重点,把工作的出发点和落脚点时刻统一到人民对美好生态环境的向往上来,抓实抓好。
  3.要对照求真务实要求持之以恒整改修正。落实生态环境监测各项任务,离不开求真务实的工作作风。近些年,我们在生态环境监测能力建设、党风廉政建设、作风建设等方面出台了不少的文件制度规定,但是实事求是地讲,有些文件制度规定并没有完全落地落实。对待工作中存在的问题,尤其是事关群众切身生态环境权益的问题,我们一定要提高政治站位。人民对美好生态的向往,就是我们的奋斗目标,我们的工作直接关系到人民群众的生态环境安全和美好生态福祉。面对我们队伍和行业中存在的突出问题和短板,我们必须较真碰硬,深入检视,整改落实。要敢于作坚决斗争,敢抓善管、严厉整治、坚决打击,以实实在在的工作实绩和成效服务于民、取信于民。要敢于剖析自己,认真对待自身问题并持续整改,不断提升自身素质;要集思广益,善较真劲,活用巧劲,持施韧劲,破解生态环境监测领域难题。要深知,一旦发生作风问题和腐败案件,不但会毁了自己,还会玷污我们生态环境监测队伍的形象,影响生态环境系统公信力。
  4.要聚焦监测事业发展短板持之以恒整改修正。从当前的实际情况看,我市生态环境监测事业发展仍面临着不少困难和挑战,仍存在不少短板。一方面,改革进展迟缓,影响了正常工作开展,一些骨干人员尤其是中心分析室临聘的分析人员,因改革造成思想动荡、工作不安心,部分骨干力量纷纷辞职,招聘在改革期间又被冻结,导致中心分析室工作十分被动。另一方面,由于人员不到位和管理体制改革职能职责移交不到位等问题,一些工作推进不力或无法实施。比如,有机分析实验室VOC监测分析存在分析扩项无人员承担此项工作,水功能区、排污口监测目前职能还未全面移交,监测断面、点位不清,由市县两级承担的监测工作至今未正常开展;比如,尾矿库监测、农村污水治理监测等工作最近才着手布置,与国家监测要求存在较大差距;比如,过去的能力建设欠账较多,造成我们目前生态环境监测领域能力建设问题十分突出,无力承担日趋繁重的生态环境监测任务;比如,部分管理部门、企业为应付整改,讨个“好数据、好结果”,仍在抱着做数据文章的心思,社会监测机构监测数据乱象百出,有时污水排放水质监测数据还优于Ⅰ类,甚至是COD等常规指标未检出,规范化管理监测机构严防监测数据弄虚作假压力巨大;另外,在仪器设备采购、监测采样、自动监测站运维、安全生产等方面仍然存在不少隐患。针对这些短板、弱项和风险隐患,我们要立足工作实际,一个问题、一个问题地解决,要以改进作风为突破口,持之以恒推进。
  二、勇担当必须一往无前,攻坚克难
  担当决定作为,有担当才有为。担当就是要我们敢于拼搏,善于斗争,一往无前;担当就是要我们敢于攻坚克难,迎难而上;担当就是要我们敢于较真碰硬,敢抓敢管。
  1.要勇于担当就必须坚定立场,一往无前。要始终坚持党的领导,校准斗争方向。习近平总书记强调:“共产党人的斗争是有方向、有立场、有原则的,大方向就是坚持中国共产党领导和我国社会主义制度不动摇。” 当前,我们正处在生态文明体制改革的关键时刻,正处于生态环境保护爬坡过坎、负重前行的关键期,生态环境监测部门作为生态环境保护的顶梁柱、生命线、先锋队,要忠诚于党、忠于人民,带头树牢“四个意识”、坚定“四个自信”;要坚决扛起“两个维护”重大政治责任,坚决清除“两面人”“两面派”,着力纠正对政治纪律和政治规矩不敬畏、不在乎等问题;切实增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性,着力纠正不严肃、不认真、不担当等问题。
  2.要勇于担当就必须满怀激情,奋发有为。不作为,从本质上说是对共产党人**和**的背离与逆行。“干部、干部,就是先干一步”,当干部就要有干事的激情。我们作为党员干部必须要把抓好工作作为履职尽责的首要任务,把工作岗位当成体现人生价值的重要平台,满怀激情地干好工作。干工作就是解决问题,省委省政府出台了《湖南省生态环境机构监测监察执法垂直管理制度改革实施方案》,正处于改革阶段的我们,要充分用好改革,结合一系列改革措施的推进落实,统筹解决困扰生态环境监测系统基层人才不足的难题,解决基本设施严重欠缺的问题,解决监测干部职工积极向上、拼搏斗争,担当有为的问题。
  3.要勇于担当就必须攻坚克难,迎难而上。事不避难,义不逃责,党员干部要有担当精神、碰硬精神,有舍我其谁的气概,有敢为敢当的气魄,有善做善成的本领,要始终保持一股攻坚克难的勇气和锐意进取的激情,把全部心思和精力用在干事创业上。当前,新时代生态环境保护的目标蓝图已描绘,作为生态环境保护的主力军,我们生态环境监测队伍身上的重任只会越来越多。生态环境监测系统的党员领导干部,要坚定攻坚克难的信心和决心。过去的工作经验也证明,只要方向和思路对,办法总比困难多,我们要进一步增强**感和紧迫感,攻坚克难,迎难而上,确保生态环境监测每一项工作落地见效。在最近的污染防治攻坚蓝天保卫战中,我们领导干部带领一班人,每日加班加点,会商、调度、督查、交办,这正很好地诠释了我们攻坚克难、迎难而上的担当。
  4.要勇于担当就必须较真碰硬,敢抓敢管。领导干部勇于担当,一个重要方面就是要勇于求真务实,敢于承担责任,勇于较真碰硬。工作作风年年抓,违反作风建设规定的人年年有,且总是发生在哪些少数人的身上。这些正体现了我们一些同志对自己没有也不敢较真碰硬,正反映出我们的工作还存在监管不严、执行不到位、较真碰硬不够的问题。面对政风行风问题,我们生态环境监测部门领导干部要敢于担当,从我做起,展现出“刀刃向内”的自我革命精神,认真履行好管党治党政治责任,对不正之风、违法违纪行为,实行零容忍,一查到底,坚决消除系统内的“毒瘤”。
  三、真抓实干必须以上率下,带头示范
  践行**和**,最终要落脚到抓落实上来,省委书记**在省委理论学习中心组(扩大)举行第二十三次集体学习时指出,抓落实既是党的思想路线和群众路线的根本要求,也是践行****的必然指向;抓落实既是攻坚克难、解决问题的过程,也是改造主观世界、客观世界的统一;抓落实既反映政绩观,也反映方法论。要把生态环境监测工作抓落实,我认为要突出做好“四带头、四强化”。
  1.带头遵章守纪,强化纪律约束。自觉尊崇党章宪法,带头严守党的政治纪律和政治规矩,严肃党内政治生活,严格遵守中央八项规定,把《党章》《准则》《问责条例》《监督条例》,以及“两学一做”“不忘**、牢记**”**的要求牢记于心、践于行,严格执行廉洁从政规定,严格落实党风廉政建设“一岗双责”,时刻警醒告诫班子成员、家属和身边的工作人员,严守底线、不越红线,不断提升拒腐防变能力,坚决抵制腐败。坚决杜绝接受任何影响公正执行公务的吃请,杜绝以任何名义赈酒、收受礼金礼品;严肃查处违反规定从事和参与经商办企业、兼职取酬、投资入股等营利活动,严肃查处利用职权谋取私利,严肃查处组织或参与违反党的各项纪律规定的活动。
  2.带头实地调研,强化为民服务。力戒形式主义官僚主义,注重实地调研,通过随机走访、座谈、一竿子到底等方式,经常性深入一线调查研究,到科室、到基层、到社会服务机构、到企业征求干部群众意见,及时掌握了解发现生态环境监测系统在服务人民、服务生态环境保护方面存在的突出问题,谋求破解对策,树牢为民服务意识,强化整改,推进工作,促进事业发展。
  3.带头规范监测,强化数据支撑。坚持用法治思维,全面依法推进生态环境监测工作,依法依规开展监测;严格执行技术规范、标准、方法,依规范、依方法落实采样、开展分析,依标准落实等级判定评价,确保整个监测过程程序明晰、方法正确、分析准确、数据“真准全”。比如,在采样工作中,要在严格规定的点位采样,要严格按照采样技术规范来;比如,在样品分析环节,要严格遵守分析技术方法和操作规程,要精准用量、正确读取记录数据,减少误差、偏差,绝不人为简化程序等等,要以严谨科学的采样分析,真实可靠的监测数据,精准支撑打好打赢污染防治攻坚战。
  4.带头改进作风,强化铁军素养。从我做起,驰而不息整治“四风”,力戒形式主义官僚主义。大力精简会议,将站务会和月例会合并召开,每月压减会议至少1次以上;力求开短会,提高会议效率,对议定事项实施全过程管控,跟踪督办,做到“会必议,议必决、决必行、行必果”。进一步重申和严明工作纪律,从严执行上下班制度、差旅制度、误餐制度、接待制度,严格落实易制毒化学品管理制度等,进一步规范接待用餐管理、加班误餐管理、差旅报账管理等,带头争先创优,积极参与党建和“党员当模范,人人争贡献”活动,努力营造风清气正的工作氛围和干事创业的良好政治生态,强化素养提升,树好队伍形象,努力打造生态环境监测铁军。<\/td>"); document.writeln(" <\/tr>"); document.writeln(" <\/table>");