今年以来，在县委、县政府的坚强领导下，在全系统党员干部职工的齐心努力下，县交通运输局坚持以党建为统领，聚焦关键、扭住重点，担当实干、锐意进取，项目建设稳步推进，安全稳定持续向好，为民服务成效显著，全县群众的幸福感、获得感、安全感进一步提升，被县委表彰为“2022年度目标责任考核优秀单位”“基层党建考核先进单位”“宣传思想工作先进集体”。现将上半年主要工作及下半年工作计划总结如下：

　　一、上半年主要工作

　　（一）突出党建统领，强基固本提能力。一是“强”教育引导。创新推动“干部作风能力提升年”活动，开展行业内学习宣传贯彻XXX精神集中轮训班，采取集中轮训+自主抓学、原文研学+要点背诵等模式，分组研讨交流、撰写心得体会、背诵理论要点，对全系统XXX名党员及中层以上干部进行培训，推送XXX报告要点XX期，开展系列宣讲活动X次，展出X期心得体会，观看X次爱国题材影片，推动交通系统学习宣传贯彻XXX精神纵深开展。二是“严”队伍建设。坚持落实“三会一课”，召开2022年度党委民主生活会，党委书记向全系统党员讲党课，召开支部党员大会，X名预备党员按期转正，X名发展对象被接收为预备党员，X名积极分子被列为发展对象。三是“促”能力提升。以公文写作、接待礼仪、业务知识为重点，创新教学方式，开展X期干部学习交流会，选派X名年轻优秀干部到县委办、政府办、县委组织部、信访局跟班学习，努力打造勤学善思、能说会做的生力军，进一步激励干部敢担当善作为，为交通运输高质量发展提供坚实的人才保障。今年以来选用X名干部到重要岗位，向县委组织部推荐XX名优秀干部晋升职务职级或提拔使用。四是“抓”日常监督。开展党风廉政教育，组织领导干部观看“问剑破局”警示教育片，开展廉政教育等活动X次，与党委委员签订“党建工作目标责任书”，与领导班子成员签订“党风……