| 【内容提要】通过机关党支部相互提前衔接，利用星期天时间，组织开展了党员带头做好事，互帮互助搬迁办公室党员主题党日活动。通过这些活动的开展，使四个合并科室的干部在文化活动和主题党日活动中中相互认识、相互了解、相互融合，并建立了友好互助关系。 |
按照《中共国家税务总局xx市税务局联合委员会关于在全市税务系统开展“六个一”活动具体内容》的规定要求，根据省局明查暗访组督查反馈的问题，我局高度重视，立即召开区局联合党委会议，制定措施，强化责任，要求把推进改革，稳定干部队伍放到第一位，明确主体责任，强化责任落实，层层开展了干部谈心谈话等活动，对目前存在的问题逐一进行了整改落实，现将整改情况报告如下：
一、落实主体责任方面，开展干部谈心谈话不到位
整改情况：区局联合党委及时召开党委会议，将督查组反馈的各类问题及时进行了通报。同时，针对“六个一”活动中班子成员与干部开谈心谈话活动不到位这一问题进行了再部署，再落实。落实主体责任，强化组织领导，在“一把手”与班子成员之间、班子成员与中层干部之间以及一般干部之间层层开展了谈心谈话活动。先后有xx名干部职工开展了面对面对谈交流活动，谈心谈话干部占全局干部职工的xx%。通过领导分包逐级谈话，进一步摸清了目前干部职工的思想动态和所盼、所想及诉求。征求意见建议12条五个方面。同时，对个别干部职工有消极思想和思想包袱的同志，通过领导班子成员逐个做思想工作、鼓励引导，对比教育等方式，为其解开了心结和顾虑,为确保征管体制改革顺利开展奠定了良好基础。
二、干部队伍稳定方面，个别干部的政治自觉不够，思想不稳
整改情况：一是加强思想政治教育。制订了《中共国家税务总局xx市xx区税务局联合委员会理论学习中心组学习计划》，明确要求把*******和党的十九大精神、省税务局联合党委书记xxx在机构改革动员视频会上的讲话精神、《为人民服务》等作为党员领导干部的重要学习内容。二是进一步明确主体责任。进一步明确了区局党委书记作为党建工作“第一责任人”，把党建工作纳入年度工作计划，分工协…… |
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