| 【内容提要】抓好市场开发工作。发挥优势，在稳定集团内市场的基础上，按行业细分加快集团外市场开拓，制定市场调研的制度和办法，要充分加强市场调研，准确把握市场需求信息，研究目标市场，确定目标用户，加强市场渠道网络建设，强化市场开发队伍建设，制定促进销售员积极跑市场的政策措施，建立市场营销人员末尾淘汰制度。 |
****年，***公司认真贯彻落实党的十八届五中、六中全会精神和集团公司党委的安排部署，围绕中心工作，认真安排部署，着力在落实主体责任、加强学习教育、改进作风建设等方面下功夫，推进党建工作，取得了一定成效。现将一年来的党建工作情况报告如下。
一、坚持从严治党，落实主体责任，着力形成责任明确、齐抓共管的工作局面
（一）严格执行“一岗双责”，认真落实领导责任。始终把党委作为落实主体责任的领导主体、工作主体和推进主体，通过健全“党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责”的领导体制与工作机制，全力推进主体责任落实。成立由公司党委书记任组长，其他党委委员为副组长，部门一把手为成员的公司主体责任领导小组，明确了相关责任，从顶层设计上保障“一岗双责”贯彻执行；强化责任考核，将党建、党风廉政、绩效考核纳入年度目标责任书，实现部署、安排、考核相统一，并与下属党组织签订《党风廉政目标管理责任书》***7份，形成了“一把手”负总责、一级抓一级、层层抓落实的工作格局。
（二）严格推进监督执纪，持续保持高压态势。持续完善惩治和预防腐败工作体系，根据工作需要适时调整了纪律检查委员会委员组成，成立了纪检监察室，与纪委合署办公，为加强公司纪检监察工作、深入推进党风廉政建设和反腐败工作提供了组织保障。坚持推进党风廉政建设责任追究，通过实行责任倒查和“一案双查”制度，紧盯重要节假日、重大工程项目以及其他涉及“四风”、“三重一大”的关键节点，狠抓专项治理，强化办案力度，严格执纪问责，发挥了较好的威慑作用。
（三）严格深化干部管理，营造良好用人环境。加强干部管理，从建议人选的资格审查到党委讨论决定、任前公示实行全过程的监督检查，进一步完善干部选拔任用有关事项报告制度和责任追究制度，****年共对新提拔的****名干部进行了…… |
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