2024年，XX市总工会将认真学习贯彻习近平总书记关于产业工人队伍建设的重要指示精神，深入贯彻落实XXX和中国工会十八大精神，以建优工匠学院、传承工匠精神、培育工匠人才、打造工匠名城为目标，以高职院校、重点龙头企业为依托，在全市重点建成XX家工匠学院，构建“立体式布局、梯次式配置”的工匠学院体系，培养一批技艺精湛、素质优良、结构合理的技能人才队伍，以工匠名城赋能产业科创名城，为谱写中国式现代化XX篇章提供坚实人才支撑。

　　发挥产改联席会议统筹保障作用，构建协同联动的组织体系。汇聚产改成员单位资源力量，建立同向发力、同步管理的工作机制，为工匠学院建设夯实组织保障。制度化管理。与产改成员单位加强协商沟通，建立由组织部（人才办）、科技、发改、教育、人社、工信、财政、工会等部门组成的领导机构，研究制定工匠学院建设实施方案等制度性文件，确保工匠学院有明晰的建设规划、完善的教学设施、充足的教师资源、专业的培训课程和持续的保障机制，鼓励各级工会组织优先向工匠学院购买服务。精细化评估。加强对工匠学院的日常管理和考核监管，建立以培训人次、培训质量、培训合格率、职工满意度、培训成果转化效益等为指标的评估体系，对作用发挥不佳的工匠学院及时予以整改或摘牌。项目化运作。设立工匠学院专项资金，组建由产改成员单位组成的评估委员会，每年初由各工匠学院申报培训项目，年终对培训成效好、职工口碑好的工匠学院发放经费补助。

　　发挥工匠学院主体作用，构建精细精准的运行体系。引导工匠学院充分运用专业优势、人才优势、技能培训资源优势，切实打造能工巧匠的摇篮、校企合作的标杆和产改工作的品牌。在持续扩面上下功夫。依托大型龙头企业和职业院校、工会服务阵地等优势资源，做大做强现有工匠学院，紧紧围绕我市“XXX”产业体系发展……