某县长参加省委党校“中青年干部递进培训班”党性分析材料 |
【内容提要】三是奋力攻坚克难,争做勇于创新的“领路人”。某县正处于建设全省经济强县、全面建成小康社会的关键时期,前景十分美好,但任务也艰巨繁复,只有通过开拓创新、加快发展才能不负使命。要完成预期目标,必须结合某县实际,大胆地闯、大胆地试,创造性地解决制约全县经济社会发展的各类瓶颈,切实把上级方针政策和本级发展方略落到实处。 |
承蒙组织的关心和信任,我有幸来到革命圣地延安参加“中青年干部递进培训班”学习培训,通过瞻仰红色遗址、聆听专家授课、广泛参与交流,我内心深受洗礼,思想触动很大,增强了做好本职工作的信心。 学习期间,我沉下心来认真回顾总结近年来个人思想动态和工作得失,力求通过自我反省、自我净化、自我革新迈上一个新起点,为推动地方发展贡献自己更大的力量。自担任某县县委副书记、县政府县长以来,我按照中央、省、市精神要求和县委统一部署,团结县政府一班人,推动某县经济持续快速发展,人民生活实现新的改善。但经济发展不能掩盖横向差距,民生改善不能满足群众现实要求,经济社会发展中还存在许多困难、矛盾和问题。除了发展的现实基础外,一个地方改革发展稳定工作的优劣好坏,根子在于领导干部的思想和党性。作为一县之长,我根据自己的反思回顾,结合同事的意见建议,现作如下党性分析,敬请批评指证。 一、临镜对照,仔细查摆问题 *******、党的十九大精神、新《中国共产党章程》和习近平总书记关于党员先进性、纯洁性的重要讲话精神,是共产党员返观自省的最好镜鉴。一是推动发展的气魄不足。经过多年发展,某县取得长足发展,但是在“前有标兵”“后有追兵”的激烈竞争态势之下,某县争创某省经济强县的“突围战”形势十分严峻。近年来,县委多次组织到先进发达地区参观考察,许多前几年在地理区位、资源要素、发展阶段和某县相当的县市区,着眼长远,加速赶超,由名不见经传的落后小县一跃而为全国百强。与他们相比,我们也讲求高标准,但向更高更远目标迈进的底气不足,还缺一份发自心底深处的真正干大事、立大业的豪气。二是破解瓶颈的思路不宽。发展过程中新旧难题交替出现、新旧矛盾相互交织,如何严格按照法律法规和中央大政方针,沉着分析、灵活应对,很多时候都显得思维枯竭。比如面对高质量加快发展要求,…… |
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