| 【内容提要】四是要建强工作队伍。从现实情况看，我们的河长制队伍，普遍缺乏专业环保知识，对污染消除、水体水质改善等还没有更加深入的概念，干起工作往往治标不治本，没有思路。要加强对河长制工作人员队伍专业能力的培养，通过举办培训办、专题讲座等形式，提高队伍的专业化、知识化水平，把河长制工作朝着更加科学、长效的方向推进。 |
同志们：
按照河长制工作要求，今天我们在这里召开xx、xx河镇级河长述职会，主要目的有两个：一是总结工作，全面掌握今年来xx和xx河河长制工作开展的情况，研判突出问题，为下步工作厘清思路，提升河长制工作整体水平和成效。二是传导压力，通过会议述职的形式，进一步增强大家的责任意识，持续绷紧神经，加压增责，强化履职，推动河长制工作落实落细。刚才，2位河长做了很好的述职报告，总体感觉，我们的河长制工作组织有力、措施扎实、成效明显。具体表现在三个方面：
一是责任更加严实。我们的河长、警长、协助单位在工作中都做到了认真履职、负责尽责，对河长制工作确实提升了认识、摆上了位置。能够坚持好巡河制度，常态化召开河长制工作会议，部署整治任务，并根据实际情况，制定本镇具体的工作方案，细化分工，明确责任，推动河长制工作有效落实。县乡村三级河长责任体系得到了有力完善，形成了“上下互动、左右联动、全面推动”齐抓共管的生动履职局面，为河长制工作提供了强大组织保障。
二是措施更加有力。从两条河流巡河的情况来看，河水及流域业态相比之前有了很大的改观。漂浮垃圾、直排污染、私搭乱建、网箱养鱼等问题大幅减少，河道及周边环境整治成效显著。这些成绩的取得跟镇里的辛苦付出是分不开的，镇、村都投入了大量的人力、物力、财力，以有力的举措加强对河道的监督管理和清洁管护，体现了“守河有责、守河担责、守河尽责”的要求。
三是机制更加长效。对“清四乱”、河道采砂、水污染治理、河湖破堤种植及非法围垦等工作都形成了有效的工作方案；完善了河长制工作考评机制，明确奖惩，激发活力；同时，建立健全了巡河队伍的补充机制和管理办法，开发公益岗位，充实巡河队伍，加强对村级巡河员的管理。通过一系列举措不断推动巡河工作制度化、规范化、常态化，取得了实实在在的成效。
大家要保持好这种工作势头，坚持好一些行之…… |
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