围绕落实中央精神和油田党委的工作安排，xx公司党委积极开展创建示范党支部活动，夯实支部这个“基石”，激活支部这个“细胞”，有效发挥了党支部的战斗堡垒作用，为推进公司的高质量发展提供了有力的政治保障。

　　一、加大“上情下达”力度，把准党建工作正确方向

　　xx公司把学习贯彻上级精神与评定政治积分紧密结合起来，确保党员在政治上思想上行动上与党组织保持高度一致，推动上级各项部署有效落实。一是强化理论武装，激发广大党员学习热情。党员政治学习存在学习不及时、入耳不入心、成效不明显等问题，xx公司把学习频次时长、研讨交流、理论测试成绩按相应的标准折算为政治积分，参与政治学习越积极、成效越大，获得的政治积分就越多，实现了“要我学”向“我要学”的转变，公司党员在“铁人先锋”“学习强国”等软件上的答题平均积分增长达到两千分以上，已超过去年全年增长分数。二是分级分类赋分，明确基层党建工作重点。根据上级安排工作的层级、紧迫性程度、工作量大小、落实效果等要素赋予不同的政治积分，引导基层支部把握工作重点、理清工作思路。今年，xx公司对“自主开展庆祝建党102周年支部活动”这项工作赋予了比其他常规工作高一倍的政治积分，立即引起高度重视，各支部先后开展庆祝活动32场次，其中xx三队党支部“建功新时代、喜迎xx”主题党课、xx四队党支部“践行岗位责任、弘扬严实作风”答题竞赛取得了很好效果。三是完善积分体系，保证工作任务落实到位。xx公司发现一些基层支部工作缺乏计划，想起啥抓啥、啥着急抓啥，推着干的现象普遍存在。为此，公司党委统筹考虑“党政工团”重点工作，每月制定《党支部工作责任清单》4大项xx条，对常规性工作系统安排，作为政治积分基础项目，将临时性、特色化工作纳入政治积分加分项，完善了政治积分的评分体系，保证了公司党建工作同步推进、有效……