document.writeln(""); document.writeln(" "); document.writeln("
<\/td>"); document.writeln(" <\/tr>"); document.writeln(" <\/table>"); document.writeln(" "); document.writeln(" "); document.writeln("
<\/td>"); document.writeln(" <\/tr>"); document.writeln(" <\/table>"); document.writeln(""); document.writeln(" "); document.writeln(" "); document.writeln("
该文章免费阅读，以下是该文章的全部内容：<\/span><\/td>"); document.writeln(" <\/tr>"); document.writeln("
<\/td>"); document.writeln(" <\/tr>"); document.writeln(" <\/table>"); document.writeln(""); document.writeln(" "); document.writeln("
<\/td>"); document.writeln(" <\/tr>"); document.writeln(" <\/table>"); document.writeln(""); document.writeln(" "); document.writeln(" "); document.writeln("
<\/td>"); document.writeln(" <\/tr>"); document.writeln("

　　2018年是不平凡的一年，在市局党委正确领导下，县局党委班子紧紧团结全局党员干部，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚决贯彻落实中央对税收工作的各项决策部署，合力推进国地税征管体制改革，坚定不移做到“四个确保”，努力打造人合、事合、心合、力合的工作机制和干部队伍，全面完成了各项工作任务。
　　一、强党建、聚合力，充分发挥党委班子的领导作用
　　县局党委班子牢固树立“抓好党建就是最大政绩”的责任意识，认真学习和贯彻落实中央、总局和省市局征管体制改革文件精神，提高思想认识，增强推动改革的思想自觉和责任担当，做到真心拥护改革、积极投身改革、努力推进改革。
　　一是坚持改革方向，准确把握要求。严格按照上级的统一部署，对照县局职能配置、机构设置和人员编制“三定”方案，顺畅有序的开展各项工作。党委班子成员讲政治，顾大局，服从组织安排，工作中互相支持，互相信任，互相补台，互相配合，团结协作，共担责任。在推进征管体制改革的关键阶段，把谈心作为思想政治工作的第一任务，做到“三个必谈”，实现全覆盖，改革前后人心不散、秩序不乱、工作不断、力度不减。在“事合、人合”的基础上，促进“力合、心合”，用真情换真心，努力打造心齐气顺、坚强稳固的工作团队。
　　二是坚持党建引领，强化党员管理。按照党和国家机关基层组织工作条例，规范设立了机关党委和三个党支部，让每一名党员都纳入党组织的有效管理之中。认真落实党建工作责任，书记负主责，其他委员“一岗双责”，层层签订支持改革承诺书。建立党建责任清单和工作台账，明确书记及各级党务干部抓好党建工作的具体职责任务，进一步完善党建绩效考评指标，量化目标责任，加大党建工作考评比重。坚持“两学一做”学习教育制度化常态化，开展解放思想大讨论，以党的十九大精神和习总书记系列讲话、中央经济工作会议精神为重点内容，结合时事和征管改革文件，制订学习计划，明确学习重点，做到每周有学习，每月有活动，季度有交流；既原原本本学，又联系工作实际学，做到真学、真懂、真用，在武装头脑、指导实践、推动工作上下功夫。坚持党的一切工作到支部的鲜明导向，充分发挥基层党支部的战斗堡垒作用，严格落实“三会一课”、组织生活会等7项制度；借助“互联网+党建”、市局党建平台等载体开展党建活动。围绕“强党建、聚合力、创价值”主题，开展“党建共建”、“连心联建”活动，探索和创新党建工作新机制，打造党建工作品牌。
　　三是坚持学习培训，适应改革需要。积极组织干部参加总局、省局国地税业务视频培训，开展自学和互帮互学，在“新机构、新职责、新业务、新作为”知识网络竞赛中，参考率100%，六人晋级第二次闯关，一人晋级第三次闯关。
　　二、建制度、守纪律，大力提升干部队伍的执行力
　　作为新成立组建的党委局，局党委成立后，一是健全工作制度，规范行政运转，以争创党建工作示范点为目标，列出制度清单，梳理、整合各项工作制度。同时本着成熟一个建立一个的原则建立新的制度，重点制定了县局党委议事规则和县局工作规则，着力提高党委和县局工作制度化规范化水平。在稳步推进征管体制的过程中，对职权范围内工作认真履职尽责，坚持人员配备原则，按照流程步骤、时间节点操作，一切行动听指挥，不打折扣，不搞变通，强化工作衔接，密切上下联动，做到“六个严禁”、“三个不准”，严格执行机构改革“六项纪律”。新机构成立后短短三个月，召开局长办公会5次，党委会4次，研究确定重点事项10余个，签发重要文件10余份。二是坚持问题导向，强化正风肃纪。积极开展“履职不尽责、服务不担当”专项整治活动，重点针对有的同志身上存在慵懒散等现象，加强督查整改，更好地激发党员干部在税收工作中求真务实、真抓实干，尽职尽责、勇于担当。组织党员干部赴xx县党群服务中心参观廉政教育馆和党性教育馆，持之以恒抓好中央八项规定贯彻落实，弛而不息纠正“四风”。召开县局征管体制改革专题民主生活会，围绕“新时代开启新征程，新起点要有新作为，扎实推进国税地税征管体制改革”的主题，党委领导班子对照检查，“红脸出汗”开展批评和自我批评，建立问题台账，明确整改责任，做到领导带头抓整改，加强学习抓整改，建章立制抓整改，创新方式抓整改，强化督查抓整改，以实实在在的整改成效巩固民主生活会的成果。三是加强风险防控，推进干部监督。通过内控监督平台的日常运用和监督管理，切实发挥严管理、控风险、治未病、保平安的积极作用，凝心聚力推进内控制度、防控措施落地生根。
　　三、抓主业、勇担当，促进各项税收工作任务的完成
　　县局党委始终围绕强化征管和优化服务两项主业开展工作，加强党建与业务工作的融合，做到与业务工作同部署、同落实、同考核。一是强化风险管理，狠抓组织收入。针对开发区一般公共预算全年14.65亿元的收入任务，县局党委坚持组织收入原则不动摇，激发党员干部增强大局担当意识，以积极姿态履行组织收入职能。组织党员干部认真开展收入预测分析和税收经济深度分析，加强重点税款动态监控，全面落实风险管理3.0版，加强“专业模板”应用，推进现代化税收风险管理示范区建设。积极用好风险应对“四库”，突出检查阶段的发票审核，强化处理阶段的结果评审和税款入库，完成风险应对任务119户次，实现应对总成效2.15亿元，比上年同期增长26%。二是夯实征管基础，落实管理责任。县局党委强化建筑安装税收管理，组织党员干部核对财政资金建设项目、平台公司建设项目和重点企业建设项目增值税就地预缴情况，堵塞漏洞，建筑业税收同比增长1.35倍。强化非居民税收管理和企业所得税汇算清缴管理，加强增值税发票风险快速反应专项工作，积极开展房地产开发业税收管理专项行动。突出加强地方税种管理，个人所得税、房产税、印花税、土地增值税、契税分别比上年增长48%、42%、51%、61%和112%。顺利开征环境保护税，当年入库228万元。在汽车产业税收大幅下降情况下，全年组织开发区级一般公共预算收入14.73亿元，比上年同期增长20.8%，比全市平均增幅高8.5%，列全市第三，占年度收入任务的100.5%。三是创新服务举措，服务经济大局。县局党委确立以“最简最快最优、公开公平公正、数字智慧共享、文明高效清廉”为目标，组织党员干部大力宣传和落实深化增值税改革三项政策和七项减税措施，积极帮助兑现先进制造业、现代服务业增值税留抵税款退还政策，累计退还增值税1.5亿元，保证税收优惠政策落地落实。积极服务“走出去”企业、服务“一带一路”，帮助企业防范双重征税风险。以支部为单位开展区内民营企业大走访大调研活动，扎实做好个人所得税改革过渡时期优惠政策落实，增强纳税人对税务新机构纳税服务新体验的获得感，努力构建稳定公平透明、可预期的税务营商环境。县局党委还组织人员认真学习研究省政府《（xx）产业园建设实施方案》，制定税务部门的落实措施。以企业需求为导向，开展政策确定性服务，积极为企业解决税收问题，参与招商引资工作，努力发挥税务部门职能优势，积极提供招商信息。
　　2019年是国地税合并征管体制改革后的第一年，是新中国成立70周年，是全面建成小康社会关键之年，做好今年的税收工作至关重要。县局党委班子将带头思考问题、研究问题，在实干中提升能力素质，发挥表率示范作用，营造“想干事”的思想氛围和“干成事”的务实氛围。大力弘扬“忠诚担当、崇法守纪、兴税强国”的中国税务精神，重点开展党建工作“六个标准化”建设，大力推行“五结合”支部活动法，深入推进“互联网+党建”，加强党建品牌建设，开展支部工作竞赛，增强党建工作活力。以锐意创新的勇气、敢为人先的锐气、蓬勃向上的朝气，努力开创税收工作新局面。

<\/td>"); document.writeln(" <\/tr>"); document.writeln(" <\/table>");